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某企业实际支付合理的工资总额1000万元,按照政府规定标准缴纳“五险一金”80万元,为职工支付补充养老保险费55万元、补充医疗保险费45万元,为投资者支付商业保险费10万元。可以在企业所得税前扣除的保险费合计为()万元。
单选题
某企业实际支付合理的工资总额1000万元,按照政府规定标准缴纳“五险一金”80万元,为职工支付补充养老保险费55万元、补充医疗保险费45万元,为投资者支付商业保险费10万元。可以在企业所得税前扣除的保险费合计为()万元。
A. 175
B. 180
C. 185
D. 190
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单选题
某企业2017年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拔缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为()万元
A.7.4 B.8 C.28 D.9.76
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单选题
某企业2017年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拨缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为( )万元。
A.7.40 B.8.00 C.28.00 D.9.76
答案
单选题
某企业2017年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拔缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为( )万元。
A.7.40 B.8.00 C.28.00 D.9.76
答案
单选题
某企业2019年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拨缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为( )万元。
A.7.40 B.8.00 C.28.00 D.9.76
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单选题
某企业2019年支付正式职工的合理工资总额1000万元、临时工工资30万元。企业当年拨缴的工会经费28万元。在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为()万元
A.7.40 B.8.00 C.28.00
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单选题
某企业 2020 年支付正式职工的合理工资总额 1000 万元、临时工工资 30 万元。企业当年拔缴的工会经费 28 万元。在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为( )万元。
A.7.40 B.8.00 C.28.00 D.9.76
答案
单选题
某企业实际支付合理的工资总额1000万元,按照政府规定标准缴纳“五险一金”80万元,为职工支付补充养老保险费55万元、补充医疗保险费45万元,为投资者支付商业保险费10万元。可以在企业所得税前扣除的保险费合计为()万元。
A.175 B.180 C.185 D.190
答案
单选题
某企业2017年支付正式职工的合理工资总额为1000万元,临时工工资为30万元,企业当年缴纳的工会经费为28万元,在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为()元。
A.7.40 B.28.00 C.9.76 D.8.00
答案
单选题
某企业2017年支付正式职工的合理工资总额为1000万元,临时工工资为30万元,企业当年缴纳的工会经费为28万元,在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额是()
A.7.40万元; B.0元; C.9.76万元; D.8.00万元;
答案
单选题
某企业2019年支付正式职工的合理工资总额为1000 万元,临时工工资为30万元,缴纳的工会经费.为28万元,在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为()元。
A.7.40 B.28.00 C.9.76 D.8.00
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某企业2019年支付正式职工的合理工资总额为1000万元,临时工工资为30万元,当年缴纳的工会经费为28万元,在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为()元
(2018年真题)某企业2017年支付正式职工的合理工资总额为1000万元,临时工工资为30万元,企业当年缴纳的工会经费为28万元,在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为( )元。
某企业际支付合理的工资总额1000万元,按照政府规定标准缴纳“五险一金”80万元,为职工支付补充养老保险费55万元、补充医疗保险费45万元,为投资者支付商业保险费10万元。可以在企业所得税前扣除的保险费合计为()万元
2015年某生产企业发放的合理工资总额200万元,为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2015年企业申报所得税时上述费用可以税前扣除()万元
某企业2018年支付正式职工的合理工资总额为1000万元,临时工工资为30万元,企业当年发生的职工教育经费为100万元,在计算企业所得税时职工教育经费应调增的应纳税所得额为()万元
(2018年)某企业2019年支付正式职工的合理工资总额为1000万元,临时工工资为30万元,当年缴纳的工会经费为28万元,在计算企业所得税时,工会经费应调增的应纳税所得额为()元。
2019年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元;为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2019年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额万元()
某企业有职工1000人,职工年工资总额为2846.4万元,要研究该地区40个企业的状况,则( )。
2015年某生产企业发放的合理工资总额200万元;实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元。2015年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额( )万元。
2018年某企业发放的合理工资总额200万元;另为职工支付社会保险费30万元,补充养老保险费12万元、补充医疗保险费8万元。2018年企业申报企业所得税时就上述费用应调增应纳税所得额( )万元。
某企业,2014年发放的合理工资总额为300万元,实际发放的职工福利费45万元、工会经费5万元、职工教育经费6万元。2014年企业申报所得税时就上述费用应调增应纳税所得额()万元。
经认定的某软件企业,2020年发放的合理工资总额为300万元,实际发放的职工福利费45万元、工会经费5万元、职工教育经费5万元。2020年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额()万元。
财务统计中的应付工资总额反映的是企业本年应提取的工资总额,而不是本年实际支付的工资总额。( )
中国大学MOOC: 2019年某生产企业发放的合理工资总额200万元;实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费19万元;另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2019年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额( )万元。
甲企业为居民企业,2016年实发合理工资薪金总额1000万元,发生职工福利费150万元,职工教育经费30万元,工会经费12万元。则以下正确的是。(教育经费按工资薪金总额的2.5%扣除)
2020年某企业给白有员工实际发放合理工资总额1200万元:企业生产部门接受外部劳务派遣员工6人,每月向每位劳务派遣员工支付的费用3000元(企业将其作为工资、薪金入账)。假设该企业当年发生的职工福利费为200万元,则该企业职工福利费应调增应纳税所得额( )万元。
某企业2016年发生的合理工资总额为5 000万元,职工福利费为800万元,则准予 在企业所得税税前扣除的职工福利费为( )。
2019年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元;实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元(其中职工培训经费4万元);另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2019年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额()万元
2018年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元;实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元(其中职工培训经费4万元);另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2018年企业申报所得税时就上述费用应调增应纳税所得额( )万元。
2011年某软件生产企业发放的合理工资总额200万元;实际发生职工福利费用35万元、工会经费3.5万元、职工教育经费8万元(其中职工培训经费4万元);另为职工支付补充养老保险12万元、补充医疗保险8万元。2011年企业申报所得税时就上述费用应调增应税所得额( )万元。
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