劳动定额定员标准化的功能

劳动定额定员标准编制说明的主要内容 贯彻实施劳动定额定员标准的基本原则 贯彻实施劳动定额定员标准的基本原则 制定劳动定额定员应注意哪些事项 制定劳动定额定员应注意哪些事项? 劳动定额定员方法标准体系表的分类总体结构解决了哪些问题？ 劳动定员标准具有劳动定额标准的特征，不包括（）。 劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以( )为对象制定的标准。 为了促进我国劳动定额定员工作健康发展，充分发挥其重要的基础作用，1978年10月经国家技术监督局正式批准，成立了“全国劳动定额标准化技术委员会”，并归口国家劳动部领导。 为了促进我国劳动定额定员工作健康发展，充分发挥其重要的基础作用，1978年10月经国家技术监督局正式批准，成立了“全国劳动定额标准化技术委员会”，并归口国家劳动部领导（） 劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以（　　）、占用为对象制定的标准。 劳动定员标准属于劳动定额工作标准，即以（ ）、占用为对象制定的标准。 劳动定额是给岗位人员核定工作的标准量,是编制定员的依据（） 以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（）。 以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（）。 以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（）。 以下关于劳动定员与劳动定额的说法，错误的是( )。 以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是（　　） 以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是() 以下关于劳动定员与劳动定额的说法错误的是()。