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人员推销是一种面对面的沟通方式,与其他促销方式相比具有的特点是什么
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人员推销是一种面对面的沟通方式,与其他促销方式相比具有的特点是什么
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主观题
人员推销是一种面对面的沟通方式,与其他促销方式相比具有的特点是什么?
答案
主观题
人员推销是一种面对面的沟通方式,与其他促销方式相比具有的特点是什么
答案
多选题
人员销售是一种面对面的沟通方式,与其他促销方式相比,具有( )的特点。
A.灵活性 B.完整性 C.选择性 D.长远性
答案
多选题
汽车销售中,常采用人员推销的方式,该方式与其他促销方式相比,优势有()。
A.双向传递信息 B.灵活性较大 C.针对性强,效率高 D.补充手段
答案
主观题
面试是面试官与面试者之间面对面地观察和交谈的一种(?? )沟通方式。
答案
单选题
与顾客面对面沟通时()沟通方式最为有效。
A.语言内容 B.语气 C.表情与动作 D.眼神
答案
主观题
人员推销既是一种()推销方式,也是现代企业广泛采用的一种重要促销方式。
答案
主观题
人员推销既是一种()推销方式,也是现代企业广泛采用的一种重要促销方式
答案
判断题
人户动员是一种面对面的沟通过程。( )
答案
单选题
与其他市场促销方式相比,人员促销的缺点是()。
A.针对性差 B.时间成本高 C.信息表达不畅 D.互动性差
答案
热门试题
与其他市场促销方式相比,人员促销的缺点是( )。
电话推销是一种()促销方式。
介于人与人之间的一种直接的面对面、、信息沟通的交流活动是介于人与人之间的一种直接的面对面、、信息沟通的交流活动是()
与其他市场促销方式相比,人员促销的缺点是( )。(2010年真题)
面对面沟通是最古老、最广泛、最经常使用的沟通方式,具有突出的优点()
在面对面的人际沟通中,人们多数采用的方式()
介于人与人之间的一种直接的面对面信息沟通的交流活动是()
()是指会展企业营销人员通过直接走访的形式与目标客户进行面对面沟通的营销方式。
面试又叫面试测评,是指经过精心设计,在一种特定场景下测评者与被测评者面对面的交流、观察为主要沟通方式的一种测评方法。
在面对面的人际沟通中,人们多数采用书面言语沟通的方式()
研究者通过面对面的谈话,通过口头沟通的方式直接获取有关信息的研究方法是指那一种绩效考评指标选择的方法()
推销人员与顾客面对面通过语言、样品及资料等介绍商品,达到推销目的的方法是
销售促进与其他促销方式相比,具有( )特征。
如何把握面对面沟通时机()
人员推销、广告、公共关系、销售促进等促销方式各有其优劣,一般情况下,企业很难通过一种促销方式实现促销目标()
人员推销与其他促销方式相比,具有特点(),效果显著;双向沟通,信息反馈及时;较强的选择功能和较强的伸缩性;增进友谊,建立长期的业务关系。
人员推广又称人员推销,是()促销方式,也是唯一直接依靠人员的促销方式。
面对面沟通时机不重要()
下面不是面对面沟通的特点()
下列不属于面对面口头交际的方式是
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