单选题

年度考核采取了本述职、民主评议、要素测评等多层次、多角度的考核方法,使海关系统年度考核逐步走上正轨,并形成了工作制度,是从()。

A. 1984年开始的
B. 1985年开始的
C. 1986年开始的

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单选题
年度考核采取了本述职、民主评议、要素测评等多层次、多角度的考核方法,使海关系统年度考核逐步走上正轨,并形成了工作制度,是从()。
A.1984年开始的 B.1985年开始的 C.1986年开始的
答案
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从多角度、多方位、多层次去全面看问题属于何种思维方式()
A.超前式思维” B.发散式思维” C.两极式思维” D.独创性思维”
答案
多选题
消防员年度考核按照本人述职、民主评议、综合测评、组织鉴定的程序进行,结果分为四个等次()
A.优秀 B.良好 C.称职 D.不称职
答案
判断题
工资管理模块具有多层次、多角度的工资信息的动态查询功能。
A.正确 B.错误
答案
判断题
“苹果广告”说明思维应突破常规,要多角度多层次思考才能有所创新。
答案
判断题
学生思想品德的考核、鉴定,主要依据采取个人小结,师生民主评议、综合测评等多种形式进行()
答案
主观题
消防员年度考核按照本人述职、民主评议、综合测评、()的程序进行,结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等级
答案
单选题
立体营销是一种多角度、多方位、多层次、()的全新网络营销模式。
A.多受众 B.多渠道 C.多目的 D.多零销
答案
主观题
在届中和换届前的述职述廉后,()民主评议或民主测评。
答案
单选题
强调多角度、 多层次地进行体育学习, 符合哪一心理学理论的主张? ()
A.行为主义心理学 B.认知心理学 C.建构主义心理学 D.人本主义心理学
答案
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消防员年度考核按照本人述职、民主评议、综合测评、组织鉴定的程序进行,结果分为优秀、良好、称职、不称职四个等级 消防员年度考核按照本人述职、民主评议、综合测评、组织鉴定的程序进行,结果分为优秀、良好、称职、基本称职四个等次() 国家电网仿真中心实现了电力系统多层次、多角度的全方位仿真。 强调多角度、多层次地进行理论学习,符合哪一心理学理论的主张() 通过多层次、多角度、多渠道、全方位的立体交叉方式来全面评价员工绩效的评估方法是()。 是对分析需要的数据进行有效集成,按多维模型予以组织,以便进行多角度、多层次的分析,并发现趋势() 进行多角度、多层次的发散思维的训练是创造力培养的重要方法主要有以下具体方法:_________ 、_________ 、功能扩散、_________. 基层党委、纪委,党总支、党支部负责人,在届中和换届前的述职述廉后,上一级党组织应当结合当年的年度考核组织民主评议或民主测评。 结合年终工作考核或年度组织生活会。按照个人自评.党员互评.民主测评.的程序,对支部党员进行民主评议() 民主评议党员工作中,基层党组织的民主测评只允许本支部党员参加() 国有企业领导人员应当将贯彻落实本规定的情况作为民主生活会对照检查、年度述职述廉和职工代表大会民主评议的重要内容,接受监督和民主评议() 开展民主评议一般由个人自评、民主测评和组成() 开展民主评议党员的程序。个人自评、党员互评、民主评定、组织测评() 民主评议党员工作按照党员互评、个人自评、民主测评的程序,组织党员进行评议() 民主评议党员工作可与年度主题组织生活会一并记录,减少“开展民主测评”环节() 民主评议党员通常采取()等方法进行 具有全方位、多角度特点的绩效考核方法是(  )。 学生思想品德的考核、鉴定,采取个人小结,师生民主评议等形式进行。 学生思想品德的考核、鉴定,采取个人小结,师生民主评议等形式进行() 本行“大学生村官阳光信贷项目”规定需要民主评议小组对村官授信进行民主评议,民主评议小组共人()
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