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有些部门以领导的临时安排代替计划,这种工作方式会导致资源配置出问题

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判断题
有些部门以领导的临时安排代替计划,这种工作方式会导致资源配置出问题
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判断题
有些部门以领导的临时安排代替计划,这种工作方式会导致资源配置出问题
A.对 B.错
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单选题
根据领导生命周期理论,某位领导的工作方式是“高工作、低关系”即只关注工作效率,不关心人际关系。这种领导的工作方式是()
A.授权式 B.说服式 C.命令式 D.参与式
答案
单选题
拒绝服从部门领导的工作安排,这种行为属于()
A.轻度过失 B.较严重过失 C.严重过失
答案
主观题
领导让你拟订单位下一年度的工作计划,但是其他部门以工作繁忙为由不予配合,导致你工作进展缓慢,领导又多次催促。面对这种情况,你怎么办
答案
主观题
领导让你拟订单位下一年度的工作计划,但是其他部门以工作繁忙为由不予配合,导致你工作进展缓慢,领导又多次催促。面对这种情况,你怎么办?
答案
单选题
新机构背景下,营销委新的工作方式以公司为指针,为核心,年度工作计划为中心,季度工作安排为关键,月度持续落实见成果()
A.五年规划、三年行动方案 B.三年规划、三年行动方案 C.两年规划、三年行动方案 D.四年规划、三年行动方案
答案
单选题
“以病人为中心,每个病人都有一名护士负责”,这种工作方式属于()
A.功能制护理 B.责任制护理 C.家庭护理 D.小组护理 E.个案护理
答案
主观题
简述道尔顿计划中教师工作方式的特点?
答案
主观题
7号信令网的三种工作方式为:__工作方式、__工作方式、__工作方式
答案
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