在培训过程中，监控中间效果是（）在不同培训阶段的提高和进步幅度。
A. 评估培训讲师
B. 评估管理人员
C. 评估教务管理人员
D. 评估受训者
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在培训过程中，监控中间效果是（）在不同培训阶段的提高和进步幅度。
A.评估培训讲师 B.评估管理人员 C.评估教务管理人员 D.评估受训者
答案
当前，培训效果评估往往安排在培训结束之后，但是实际上在培训过程中进行效果评估也非常重要。在培训过程中进行效果评估的作用包括哪些
答案
在培训过程中以改进而不是以是否保留培训项目为目的的培训效果评估是( )。
A.建设性评估 B.正式评估 C.总结性评估 D.非正式评估
答案
员工培训评估是指企业组织在员工培训过程中，依据培训的目的和要求，运用一定的（），检查和评定培训效果的活动过程。
A.评估指标； B.评估方法； C.评估监测； D.评估组织；
答案
在培训过程中，小钱和小刘应该（ ）
答案
培训过程的阶段包括（）
A.引导学员获得感性知识 B.引导学员理解知识 C.引导和组织学员进行实践作业 D.检查和巩固知识
答案
在每次飞行培训过程中（）
A.新手单独操作 B.必须在有经验的飞行人员指导下，方可进行练习飞行 C.如果现场没有经验的“飞行人员指导，新手之间可以互相摸索飞行
答案
培训师是培训过程中的唯一要素。
答案
为什么在培训过程中的每个阶段都要重视评估问题？
答案
属于培训过程中的风险的是（）
A.知识更新风险 B.专有技术泄密风险 C.人才流失风险 D.质量风险
答案
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培训过程中的( )可作为培训项目改进的依据。
培训过程中，哪项可作为培训项目改进的依据？（ ）
在培训过程中，要注意培训工作要与( )相结合。
培训师在培训过程中的作用集中体现为（）和（）。
在培训过程中，还应该( )。
培训过程由（）等阶段组成。
培训教材与具体培训过程中的培训目标、培训对象和培训组织形式密不可分。
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加强安全培训过程管理和质量评估。建立安全培训( )培训效果评估等制度，加强安全培训全过程管理。
培训过程中每节课的教学目标和任务是（）。
培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需（ ）。
培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需（ ）。
培训过程中要调动培训对象的积极性和主动性需（）
培训程序是什么?培训过程经历哪几个阶段?
培训效果的信息收集，是指企业在培训活动开始后对整个培训过程进行的总结和（ ）。
在培训过程中要注意对（）的反馈和强化。
培训效果是员工将培训过程中所获得的知识、技能应用于工作的程度，这个过程被称为（）。
在培训过程中，培训评估的意义主要体现在（）。
理论培训原则中的互动原则是指在培训过程中提倡（）。
在培训过程中( )，是使培训工作取得成功的关键之举。
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