单选题

甲与某施工企业签订了一份3年期的劳动合同,合同中约定的生效时间为2014年1月1日,为了考察甲是否具备相应的工作能力,合同约定了试用期,则试用期最长截止于()。

A. 2014年6月1日
B. 2014年7月1日
C. 2014年8月1日
D. 2014年11月1日

查看答案
该试题由用户344****12提供 查看答案人数:36453 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户344****12提供 查看答案人数:36454 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
甲与某施工企业签订了一份3年期的劳动合同,合同中约定的生效时间为2014年1月1日,为了考察甲是否具备相应的工作能力,合同约定了试用期,则试用期最长截止于()。
A.2014年6月1日 B.2014年7月1日 C.2014年8月1日 D.2014年11月1日
答案
单选题
张某与某煤矿企业签订了一份3年期的劳动合同,合同中约定的生效时间为2016年2月15日,合同约定了试用期,根据《劳动合同法》的规定,则该试用期最长截止于( )。
A.2016年3月15日 B.2016年4月15日 C.2016年5月15日 D.2016年8月15日
答案
判断题
2013年4月1日,甲公司与张某签订了一份劳动合同,合同中只约定了3个月的试用期,并未约定合同期限,该劳动合同无效。()
A.正确 B.错误
答案
单选题
某施工企业与劳动者蔡某签订了一份期限为2年半的劳动合同。根据《劳动合同法》,该劳动合同中约定的试用期最长不得超过()个月。  
A.1个月 B.2个月 C.3个月 D.6个月
答案
单选题
甲与某施工企业签订了一份2年期的劳动合同,合同中约定的生效时间为2014年5月1日,为了考察甲是否具备相应的工作能力,合同约定了试用期,则试用期最长截止于()。
A.2014年6月1日 B.2014年7月1日 C.2014年8月1日 D.2014年11月1日
答案
单选题
施工企业与劳动者签订了一份期限为 5 年的劳动合同,则该劳动合同中约定的试用期 依法最长不得超过( )个月。
A.1 B.2 C.3 D.6
答案
单选题
施工企业与劳动者签订了一份期限为1年的劳动合同,则该劳动合同中约定的试用期依法最长不得超过()个月。
A.1 B.2 C.3 D.6
答案
单选题
甲某与某建筑施工企业签订了劳动合同,约定试用期为3个月,则劳动合同期至少应为()。
A.1年 B.2年 C.3年 D.5年
答案
单选题
施工企业与劳动者签订了一份期限为2年半的劳动合同,则该劳动合同中约定的试用期依法最长不得超过()个月
A.1 B.2 C.3
答案
单选题
张某与某施工单位签订了一份3年期劳动合同,合同中约定的生效时间为2013年3月10日。为了考查张某是否具备相应的工作能力,合同约定了试用期,则试用期最长截止至()。
A.2013年4月10日 B.2013年6月10日 C.2013年9月10日 D.2014年3月10日
答案
热门试题
甲公司与张某签订了1年期的劳动合同,根据劳动合同法律制度的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过( )。 李某与甲公司签订了3年期的劳动合同,下列说法中,正确的有( )。 李某与甲公司签订了3年期的劳动合同,下列说法中,正确的有()。 张某与某施工单位签订了一份三年期劳动合同,合同中约定的生效时间为2005年3月10日。为了考查张某是否具备相应的工作能力,合同约定了试用期,则试用期最长截止于( ) 某企业与小王签订了一份期限为6年的劳动合同。根据《劳动合同法》的规定,双方可以约定的试用期最长为( )。 2010年6月22日,张某与甲施工企业签订了一份劳动合同,合同期限为2年,根据《劳动合同法》的规定,张某的试用期不得超过( )个月。 2013年6月22日,张某与甲施工企业签订了一份劳动合同,合同期限为2年,根据《劳动合同法》的规定,张某的试用期不得超过()个月 李某与甲公司签订了3年期的劳动合同,下列说法中,正确的有( )。  甲与某施工企业于 2018 年 6 月 1 日签订了 3 年的劳动合同,其中约定试用期 3 个月,次日合同开始履 行。2018 年 10 月 12 日,甲拟解除劳动合同,则() 甲公司与劳动者王某签订了5年期限的劳动合同,如劳动合同约定试用期,试用期期限不得超过()。 许某与某建筑施工企业签订了为期1年的劳动合同,根据《劳动合同法》的规定,该劳动合同中约定的试用期最长为()个月 (2019年) 甲与某施工企业于 2018 年 6 月 1 日签订了 3 年的劳动合同,其中约定试用期 3 个月,次日合同开始履 行。2018 年 10 月 12 日,甲拟解除劳动合同,则( )。 王某于2010年3月10日应聘一家施工企业,并与施工企业签订了一份劳动合同,其劳动合同的期限为2年。根据我国《劳动合同法》的规定,王某的试用期不得超过() 甲与某施工企业于2018年6月1日签订了3年的劳动合同,其中约定试用期3个月,次日合同开始履行,2018年10月12日,甲拟解除劳动合同,则( )。 甲与某施工企业于2018年6月1日签订了3年的劳动合同,其中约定试用期3个月,次日合同开始履行。2018年10月12日,甲拟解除劳动合同,则() 甲与某施工企业于2018年6月1日签订了3年的劳动合同,其中约定试用期3个月,次日合同开始履行。2018年10月12日,甲拟解除劳动合同,则()。   王某与甲公司签订3年期的固定期限劳动合同,双方在劳动合同中可以约定的试用期期限最长为()。 甲公司与张某签订了1年期的劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,在劳动合同中约定的试用期不得超过() 王某是甲公司的员工,2003年开始与甲公司连续签订了两份5年期的劳动合同,2013年王某与甲公司再续订劳动合同时,根据劳动合同法律制度的规定,王某()。 甲与某公司签订了一年期的劳动合同,合同约定试用期为3个月,该试用期的约定是有效的()
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位