多选题

绩效管理的一个连续的闭环,包括()

A. 一绩效目标制定
B. 绩效辅导与复盘
C. 绩效考核
D. 绩效结果应用

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多选题
绩效管理的一个连续的闭环,包括()
A.一绩效目标制定 B.绩效辅导与复盘 C.绩效考核 D.绩效结果应用
答案
单选题
绩效管理是一个连续的闭环系统,包括绩效目标制定、绩效复盘与辅导、绩效考核及绩效结果应用四大步骤()
A.正确 B.错误
答案
多选题
全面预算管理是一个闭环的管理流程,包括()
A.预算编制 B.预算执行 C.预算控制 D.预算考核
答案
单选题
绩效管理是一个完整的管理过程,包括()。
A.绩效实施与辅导 B.绩效计划制订 C.绩效评价和绩效反馈 D.以上选项都包括
答案
多选题
一个有效的绩效管理系统,其环节包括(  )。
A.目标 B.计划 C.监督 D.指导 E.评估
答案
多选题
绩效管理是一个完整的过程,基本环节包括()。
A.绩效计划 B.绩效检测 C.绩效沟通 D.绩效考评 E.绩效诊断
答案
多选题
绩效管理本身就是一个完整的体系,主要包括()
A.绩效计划 B.绩效辅导 C.绩效考核 D.绩效反馈 E.结果应用
答案
多选题
绩效管理是一个完整的过程,基本环节包括()
A.绩效计划 B.绩效监测 C.绩效沟通 D.绩效考评 E.绩效诊断
答案
多选题
一个绩效管理完整过程包括的环节有()
A.绩效计划 B.绩效监测 C.绩效沟通 D.绩效结果应用 E.绩效诊断
答案
多选题
绩效计划是绩效管理体系的第一个关键步骤。绩效计划的作用包括()
A.指向作用 B.激励作用 C.操作作用 D.弥补作用 E.评价作用
答案
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