根据场景（一）,回答下列问题: 根据《劳动法》的规定,如果该公司在（）前录用人员,应当优先录用乙某等被裁减人员

根据我国劳动法规定，劳动权利包括（ ） 根据我国劳动法规定，劳动权利包括（） 根据《劳动法》规定,如果该公司在（）前录用人员,应当优先录用乙某等被裁减人员 根据场景（二）,回答下列问题:甲公司的行为属于（） 根据场景（八）,回答下列问题:根据《刑法》规定,判处刑罚应当（） 根据场景（四）,回答下列问题（） 根据场景（六）,回答下列问题:甲公司对丙公司的行为属于（） 根据场景（六）,回答下列问题:甲公司对乙公司的行为属于（） 根据场景（七）,回答下列问题:如果采石场选择了仲裁,则（） 根据《劳动法》的规定，下列哪些适用劳动法（） 根据场景（一）,回答下列问题: 劳动者在（）情形下,可以随时通知用人单位解除劳动合同 根据劳动法的有关规定，下列说法应该给予肯定回答的是 根据场景（五）,回答下列问题:根据相关法律规定,上述乙公司10t水泥的损失应由（）承担 根据《劳动法》规定,如果该公司在(      )前录用人员,应当优先录用乙某等被裁减人员。 根据场景（十）,回答下列问题:根据《水污染防治法》的规定,为了防止地下水污染,人工回灌补给地下水,不得（） 根据《劳动法》的规定,该公司要与甲解除劳动合同,最迟应于（）前以书面形式通知甲某 根据《劳动监察规定》和有关劳动法规的规定，不属于劳动监察范围的有（）。 根据劳动法规定，劳动合同中的劳动条件和劳动报酬标准，应该( ) 根据劳动法的规定，下列哪些人可以适用劳动法的规定？（） 根据劳动法的规定，下列属于劳动法调整对象的是（）