企业管理者要有效地推进本企业QC小组活动深入持久开展，主要应抓好的工作有（）

《关于推进企业质量管理小组活动的意见》中指出：对停止活动持续一年的QC小组予以注销（） 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责()。 企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是（　）。 企业管理者为“跟随型”策略归纳的理由是（） 发展型战略可能不会使企业管理者() 企业管理者在设计企业组织结构时，必须考虑的因素有(　) 学习企业文化与伦理可以帮助企业管理者提高决策质量。() 没有管理人员自觉自愿地参加QC小组活动，QC小组活动就会停滞不前，QC小组就没有生命力。 没有管理人员自觉自愿地参加QC小组活动，QC小组活动就会停滞不前，QC小组就没有生命力（） 对于企业管理者而言，数据挖掘的核心目标在于（） 企业管理者对待非正式组织的态度应该是（）。 在预算差异分析中，（）最应被企业管理者重视。 ()是企业管理者对质量的指导思想和承诺。 跨国企业管理者的国籍策略可以是？ 企业管理者对待非正式组织的态度应该是（） 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制定： 企业管理者可以分为基层、中层、高层三种,高层管理者主要负责制定（） 企业管理者可以分成基层.中层.高层三种,高层管理者主要负责制定 企业管理者可以分成基层、中层、高层三种，高层管理者主要负责制定（） （ ）是企业管理的中心环节，是每一个企业管理者最为重要的工作。