以下哪些情况不可认定为工伤（）
A. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的
B. 因工外出期间工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的
C. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的
D. 醉酒后在工作岗位导致伤亡的
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以下哪些情况不可认定为工伤（）
A.工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的 B.因工外出期间工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的 C.在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的 D.醉酒后在工作岗位导致伤亡的
答案
以下哪种情况不可以认定为工伤（）
A.在工作时间和工作场所内，因工作而受到事故伤 B.患职业病的 C.上下班途中受到机动车伤害的 D.节假日外出游玩时受伤
答案
以下哪些情况能认定为工伤（）
A.因公致残 B.犯罪造成负伤 C.酗酒造成负伤 D.自残
答案
以下哪些情况可以认定为工伤（）
A.在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 B.上下班期间骑电车摔倒 C.患职业病 D.上下班期间受机动车事故，不是主要责任
答案
交通事故中，以下哪种情况不可认定为工伤（）
A.员工主责 B.员工次责 C.员工同责 D.员工无责 E.员工全责
答案
哪些情况应认定工伤？
答案
哪些情况应认定工伤
答案
哪些情况不应认定为工伤
答案
哪些情况不得认定为工伤或者视同工伤？
答案
哪些情况不得认定为工伤或者视同工伤
答案
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职工有哪些情形不可以认定为工伤或者视同工伤？
下列哪些情况应当认定为工伤？（）
下列哪些情况应当认定为工伤（）
下列哪些情况可以认定为工伤（）
以下职工伤害情况可认定为工伤的是（）
以下职工伤害情况可认定为工伤的是（）
以下职工伤害情况可认定为工伤的是（）
《工伤保险条例》规定，职工有下列情况，不可以认定为“工伤”（）
根据《工伤保险条例》，如下哪些情况可认定为工伤（）
哪些情况之一，不能认定工伤情形？
不可认定工伤或者视同工伤的是（）。
下列（ ）不可以申请工伤认定。
哪些情形可以认定认定为工伤？
以下哪些行为不可认定为斗殴（）
患职业病的不可认定工伤（）
下述哪些情况可以认定为不可抗力( )。
劳动者以下的伤亡情况,可以认定为工伤的是( )。
哪些情形不得认定为工伤或视同工伤？
哪些情形不得认定为工伤或者视同工伤？（）
什么情况可认定工伤
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