下列争议不适用《中华人民共和国劳动法》的是（）
A. 李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲，李某与赵某就报酬发生争议
B. 大学生刘某利用暑假时间到某公司勤工俭学，刘某就工资问题与公司发生争议
C. 某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议
D. 某公司股东与该公司就年终分红问题发生争议
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下列争议不适用《中华人民共和国劳动法》的是（）
A.李某雇佣赵某照顾自己患病的母亲，李某与赵某就报酬发生争议 B.大学生刘某利用暑假时间到某公司勤工俭学，刘某就工资问题与公司发生争议 C.某企业工会主席与该企业就年休假问题发生争议 D.某公司股东与该公司就年终分红问题发生争议
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中国公务员不适用《中华人民共和国劳动法》（）
答案
《中华人民共和国劳动法》适用于( )
A.国家机关公务员 B.现役军人 C.依法成立的基金会 D.农业劳动者
答案
《中华人民共和国劳动法》适用于（）
答案
下列劳动关系中，适用《中华人民共和国劳动法》的是（）。
答案
根据《中华人民共和国劳动法》的规定，下列属于劳动争议的是（）
A.劳动者与用人单位因住房制度改革而产生的公有住房转让纠纷 B.劳动者与用人单位之间没有订立书面劳动合同，但已形成劳动关系后发生的纠纷 C.劳动者请求社会保险经办机构发放社会保险金的纠纷 D.农村承包经营户与受雇人之间的纠纷
答案
具体到劳动就业和社会保障方面，目前我国出台了哪些法律（）等。①《中华人民共和国劳动法》②《中华人民共和国劳动合同法》③《中华人民共和国就业促进法》④《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》⑤《中华人民共和国社会保险法》
A.①②③④ B.①②④⑤ C.②③④⑤ D.①②③④⑤
答案
《中华人民共和国劳动法》属于（）
A.民法和商法范畴 B.社会法范畴 C.经济法范畴 D.行政法范畴
答案
以下工作人员不适用《中华人民共和国劳动法》的是（）
A.国营企业职工 B.国家机关合同制工勤人员 C.私营企业工人 D.公务员
答案
《中华人民共和国劳动法》颁布于（）
A.1994年7月5日 B.1995年1月1日 C.1995年7月5日 D.1994年1月1日
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《中华人民共和国劳动法》实施于【 】。
《中华人民共和国劳动法》通过于 ( )
《中华人民共和国劳动法》自（）施行
《中华人民共和国劳动法》适用于（）等劳动者。
《中华人民共和国劳动法》适用于（）等劳动者
《中华人民共和国劳动法》的适用范围不包括（ ）。
中国公务员适用《中华人民共和国劳动法》（）
下列人员中适用《中华人民共和国劳动法》的调整范围的是（）。
以下属于劳动关系，适用《中华人民共和国劳动法》的规定（）
《中华人民共和国劳动法》自（ ）起施行。
《中华人民共和国劳动法》于正式实施（）
中华人民共和国劳动法自起施行（）
《中华人民共和国劳动法》自（）起施行。
《中华人民共和国劳动法》自（）起实施。
《中华人民共和国劳动法》从（）开始实施
《中华人民共和国劳动法》的实施日期是_
《中华人民共和国劳动法》的实施日期是（）。
《中华人民共和国劳动法》的立法目的是( )。
《中华人民共和国劳动法》立法的目的是（）
《中华人民共和国劳动法》实施的时间是()。
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