单选题

对存在严重拖欠农民工工资的单位和个人,依照规定记入,实行联动惩戒()

A. 信用档案
B. 诚信档案
C. 个人档案
D. 自身档案

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单选题
对存在严重拖欠农民工工资的单位和个人,依照规定记入(A),实行联动惩戒()
A.信用档案 B.诚信档案 C.个人档案 D.自身档案
答案
单选题
对存在严重拖欠农民工工资的单位和个人,依照规定记入,实行联动惩戒()
A.信用档案 B.诚信档案 C.个人档案 D.自身档案
答案
单选题
农民工有按时足额获得工资的权利。任何单位和个人不得拖欠农民工工资()
A.正确 B.错误
答案
多选题
农民工有按时足额获得工资的权利,不得拖欠农民工工资()
A.任何单位 B.个人 C.社团组织 D.以上都是
答案
单选题
(  )负责保障农民工工资支付工作的组织协调、管理指导和农民工工资支付情况的监督检查,查处有关拖欠农民工工资案件。  
A.人力资源社会保障行政部门  B.住房城乡建设 C.发展改革  D.财政部门
答案
判断题
企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,企业应先行垫付农民工被拖欠的工资。
A.正确 B.错误
答案
判断题
企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,企业不用先行垫付农民工被拖欠的工资。
A.正确 B.错误
答案
判断题
企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,企业应先行垫付农民工被拖欠的工资()
答案
多选题
根据《保障农民工工资支付条例》的规定,被拖欠工资的农民工有哪些救济方式()
A.依法投诉 B.提起诉讼 C.申请劳动争议调解仲裁 D.申请行政复议
答案
单选题
企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,企业追回的被拖欠工程款,应()用于支付拖欠的农民工工资。
A.优先 B.全部 C.部分 D.合理
答案
热门试题
建立公司支付农民工工资的约束和保障机制,是从根本上解决农民工工资拖欠问题。() 建立公司支付农民工工资的约束和保障机制,是从根本上解决农民工工资拖欠问题() 分包单位拖欠农民工工资的,由施工总承包单位先依法追偿,再向农民工清偿() 用人单位拖欠农民工工资的,应当依法予以清偿() 企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,企业追回的被拖欠工程款,应优先用于支付拖欠的农民工工资。() 企业因被拖欠工程款导致拖欠农民工工资的,企业追回的被拖欠工程款,应优先用于支付拖欠的农民工工资。 企业违反工资支付规定拖欠或克扣农民工工资的,记入企业信用档案,并向有关部门通报。 根据《保障农民工工资支付条例》,工程完工且未拖欠农民工工资的,施工总承包单位公示30日后,可以申请注销农民工工资专用账户,账户内余额归所有() 为切实解决拖欠和克扣农民工工资的问题,用人单位必须依法() 企业违反工资支付规定拖欠或克扣农民工工资的,记入企业信用档案,但不必向有关部门通报。 建立公司支付农民工工资的约束和保障机制,从根本上解决农民工工资拖欠问题的具体办法有()。 解决农民工工资偏低和工资拖欠问题的政策措施有哪些? 根据《保障农民工工资支付条例》,下列单位支付农民工工资的做法,正确的是()。   施工单位允许其他单位和个人以施工单位的名义对外承揽建设工程,导致拖欠农民工工资的,由(  ) 为了规范农民工工资支付行为,保障农民工按时足额获得工资,根据及有关法律规定,制定《保障农民工工资支付条例》() 工资专户资金专项用于支付农民工工资,具体包括存储农民工工资保证金、接收建设单位拨付的人工费、支付农民工资工资() 从根本上解决农民工工资拖欠问题的是( )。 根据《保障农民工工资支付条例》,农民工工资的支付形式有(  )。 根据《保障农民工工资支付条例》,农民工工资的支付形式有()。   应当按照有关规定开设农民工工资专用账户,专项用于支付该工程农民工工资()
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