中层管理人员退出现职后，工资待遇按新聘岗位标准执行，易岗易薪。

触犯“红线”人员调离原岗位的，工资待遇应按照“”相关文件规定执行（） 统计报表中，转聘专业技术岗位的中层管理人员需勾选“由原中层岗位转聘标识”，该标识在集团公司SAP-HR系统哪个信息项中维护？（） 下列关于事业单位管理人员执行岗位工资标准的说法正确的是（） 到事业单位工作的退役运动员按本人现聘岗位（职务）套改岗位工资，下列确定其薪级工资待遇做法正确的是（） 岗位评价对象通常包括（）、一般管理人员、中层管理人员三类 对不胜任现职的中层管理人员的组织处理方式有（） 对不胜任现职的中层管理人员的组织处理方式有（）。 对不胜任现职的中层管理人员的组织处理方式有（） 生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当（）同级同职其他岗位管理人员的待遇。 生产经营单位安全生产管理人员的待遇应当（）同级同职其他岗位管理人员的待遇。 集团公司开展中层领导班子和中层管理人员2012-2014年度任期综合考核和2014年度执行党风廉政建设责任制情况检查考核，被列入考核对象的为淮北矿业中层领导班子和现职中层管理人员（包括股份公司副总师和集团公司、股份公司委派的子公司高管人员）。其中，新提任中层管理人员不满3个月及因病、因事、培训、挂职等半年以上未履行岗位职责的中层管理人员不列入本次考核（） 企业按高层管理人员、中层管理人员、重要环境/职业安全健康岗位人员和一般员工四个层次进行全员培训。 在岗中层管理人员均实行聘（任）期制，每（）集中聘（任）一次。 中层管理人员交流制度，中层管理人员在同一岗位任职满几年的，财务负责人任满几年的，一般应当交流（） 将中层管理人员岗位聘任按（）两个维度，实行宽幅、柔性管理，鼓励立足岗位，注意职业化发展 通常录用中层管理人员时，由()来执行录用面谈。 “管理人员工资”是指按规定支付给管理人员的计时工资和奖金。 根据《湖北省企业安全生产主体责任规定》，企业安全生产管理人员的待遇应（）同级同职其他岗位管理人员的待遇 机关人事管理的“出”即工作人员退出现职岗位，包括( ) 公司中层以上管理人员应具有符合岗位要求的以上程度及相应的岗位职称（）