登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
职业技能
>
企业人力资源管理师
>
一级企业人力资源管理师
>
法定保险福利不包括()。
单选题
法定保险福利不包括()。
A. 失业保险
B. 工伤保险
C. 企业年金
D. 生育保险
查看答案
该试题由用户205****72提供
查看答案人数:44487
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户205****72提供
查看答案人数:44488
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
单选题
法定保险福利不包括()。
A.失业保险 B.工伤保险 C.企业年金 D.生育保险
答案
单选题
法定福利保险不包括()
A.失业保险 B.生育保险 C.工伤保险 D.企业年金
答案
单选题
(2016年5月)法定福利保险不包括()。
A.失业保险 B.生育保险 C.工伤保险 D.企业年金
答案
多选题
法定保险福利包括()。
A.基本养老保险 B.基本医疗保险 C.失业保险 D.工伤保险 E.生育保险
答案
单选题
企业员工的法定福利不包括( )
A.社会保险 B.住房公积金 C.社会福利 D.法定假期
答案
单选题
保险福利费用不包括()
A.集体福利事业补贴 B.集体福利事业设施费 C.文体宣传费 D.用于劳动保护的费用
答案
判断题
失业保险属于法定福利()
答案
单选题
法定福利项目包括①社会保险②法定休假制度③各种政策性补贴④住房公积金()
A.①②③ B.①②③④ C.①③ D.①②
答案
单选题
公司的法定福利包括:基本养老保险、基本医疗保险(含生育 保险)、失业保险、工伤保险等()
A.正确 B.错误
答案
多选题
法定福利包括()。
A.工作午餐 B.社会保险 C.房租补助 D.法定带薪假日 E.子女医疗费补贴
答案
热门试题
法定福利包括( )。
法定福利包括()
法定福利包括()
法定福利包括( )
法定福利包括( )。
法定福利主要包括()。
法定福利项目包括?
法定福利包括哪些( )。
法定福利主要包括( )。
以下哪项法定保险福利,员工个人不用缴费()
养老保险、失业保险不包括在短期薪酬中,而属于离职后福利。()
美国保险公司向企业员工福利计划提供的团体保险服务不包括()
保险专业代理机构业务档案的法定内容不包括()
我国的法定福利包括( )
员工的法定福利主要包括( )。
员工法定福利是指政府通过立法要求企业必须提供的福利事业。企业员工的法定福利包括()
关于提供福利的形式,美国保险公司和蓝色组织的区别不包括()
法定福利亦称基本福利,是按照国家法律和政策规定必须发生的福利项目。法定福利包括()
保险福利项目包括( )。
我国员工福利计划包括强制福利和自愿福利,其中强制福利主要包括()。 ①基本养老保险; ②团体意外伤害保险; ③基本医疗保险; ④企业年金。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP