客房部人员配置指酒店根据实际情况和发展目标，在客房服务模式、劳动定额以及酒店管理层次的基础上，采取科学的程序和方法，合理确定组织机构和岗位设置，并对各部门、各类人员进行合理配备。

对于酒店客房部各岗位，最好是男性担任的有（）。 “Sleepers”指前厅部显示为走客房或空房，而客房部则发现房内有人。 酒店客房部安排2个客房服务员一起工作，这样做的优点包括哪些?() 客房部的主体是 客房部【冲凉房】地漏（） 客房的是客房部的主要任务之一（） 酒店客房部通常设立一个中心库房，储备客房部的常用物品，客用消耗物品的储量以（）的消耗量为标准。 客房部工作是由客房部经理管理。其主要职责包括，客房清洁管理、公共区域清洁管理，及洗衣房管理。 前厅部的负责人称作前台经理，客房部的负责人称作客房部总监。() 客房部人员的招聘一般包括哪些步骤？ 客房部是客房产品的生产部门，前厅部是客房产品的销售部门（） 客房部属于非创收部门，客房部经理为实现既定的盈利目标所承担的主要责任就是控制本部门的开支。() 客房部收入中顺差指的是实际数额超过预算数额（） 在布草管理方面，客房部只用管客房内使用的（） 客房部（）主要负责处理客房部的日常事务以及与其他部门之间的联络协调事宜。 客房部例会基本内容包括（） 简述客房部主管岗位职责。 简述客房部现场督导的方法 客房部是饭店的管家部门。 简述客房部的主要任务。