下列选项中，不是评价中心技术的主要方法的是( )。
A. 文件筐测验
B. 角色扮演
C. 无领导小组讨论
D. 同事相互评价
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下列选项中，不是评价中心技术的主要方法的是( )。
A.文件筐测验 B.角色扮演 C.无领导小组讨论 D.同事相互评价
答案
评价中心技术主要采用下列哪些方法？（ ）
A.实务作业或称套餐式练习 B.自主式小组讨论 C.面谈评价 D.个人测验 E.管理游戏与个人报告
答案
下列选项中，关于评价中心技术的说法，错误的是( )。
A.主要用于考查求职者是否具备从事管理类工作所需要的人格特征、管理技能以及人际关系技能 B.在为管理职位选拔人员方面确实具有较高的预测效度 C.它的效标效度一般都不是很高 D.它实际上是若干种不同的测试手段综合运用于对管理类职位候选人进行甄选的过程
答案
下列方法中，属于评价中心常用技术方的是（）
A.管理游戏 B.无领导小组讨论 C.角色扮演 D.心理测试
答案
下列哪个选项不是评价中心的特点?()
A.动态性 B.综合性 C.逼真性 D.及时性
答案
评价中心技术的主要方法包括（）。
A.公文筐测试 B.角色扮演 C.无领导小组讨论 D.自我介绍 E.同事相互评价
答案
下列选项中，不属于评价中心主要作用的是（ ）。
A.用于选拔员工，重点挑选具有胜任岗位所必需的能力或潜质的员工 B.用于培训诊断，重点分析员工优劣势，明确员工需要加强的方面，为培训提供参考依据 C.用于绩效考核，重点分析员工的工作效率与工作成果，为考核工作提供依据 D.用于员工技能发展，在培训诊断的基础上，改善提高其能力
答案
下列选项中不是人生价值的科学评价方法的是（）
A.坚持能力有大小与贡献须尽力相统一 B.坚持动机与效果的统一 C.坚持竞争与合作的统一 D.坚持完善自身与贡献社会相统一
答案
下列选项中，关于评价中心技术与工作样本测试的说法，错误的是（）。
A.评价中心技术是工作样本测试的重要基石 B.工作样本测试是用实际的工作任务对求职者进行测试 C.评价中心技术是用模拟工作任务来进行测试 D.评价中心技术在为管理职位选拔人员方面确实具有较高的预测效度
答案
下列选项中，（）不是环境决策分析技术方法。
A.费用效益（效果）分析 B.数学规划 C.多目标决策分析技术 D.区域规划
答案
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评价中心采用的具体方法技术主要有（）。
评价中心采用的具体方法技术主要有（）。
评价中心采用的具体方法技术主要有( )。
以下哪个选项不是评价中心的特点（）
下列选项中，（）不是决定局域网特性的主要技术。
下列选项中哪些不是应用VPN技术的主要目的（）
评价中心技术方法不包括（）
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下列选项中不是ZigBee技术特点的是:（）
评价中心技术主要包括（ ）。
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评价中心是一种包含多种测评方法和技术的综合测评系统。一般而言，评价中心主要是用于选拔（）
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