员工探望配偶和未婚员工探望父母的往返路费经分局、部门负责人签字后，报分管领导批准报销；超过的，报局长（总经理）批准（）

《考勤和请假管理办法》：未婚员工探父母，已婚员工探配偶年一次（） 未婚劳动者探望异地父母的探亲假为()。 已婚员工每年可以申请探望父母的探亲假假期为15天（） 未婚归侨、侨眷出境探望父母,3年一次的给假()。 员工探望配偶的，每（）给予一方探亲假一次，假期为30天 《请假管理办法》中：未婚员工探父母，已婚员工探配偶年一次（） 未婚职工探望父母,原则上每年给假一次,假期为（） 未婚员工探望父母的，一年一次的探亲假为天，每两年一次的探亲假为天（） 未婚职工探望父母，原则上每年给假一次，假期为（）天 已婚员工探望父母，从结婚之日起，每（）给假一次，假期为30天 已婚员工探望父母休探亲假的，每年一次假，假期为20天（） 根据《国网山东省电力公司员工考勤管理办法》，未婚员工探望父母，每年给予探亲假1次，假期天。两年探亲1次的可享受假期天（） 未婚干部（离异、丧偶干部）与父母不在一地生活的，每年探望父母1次，假期（）天。 未婚警官(离异、丧偶警官)与父母一地生活的，每年探望父母一次，假期()天。 员工申请住院探望费用标准是200元/人（） 员工工作满一年，与配偶或父母分居两地又不能利用公休假日在家居住一昼夜的，可以按国家和本制度规定，办理相关手续享受探亲假.探望父母:未婚员工，每年一次假期45天。改正：45天改为20天（） 警官与父母、配偶均不在一地生活，在一年内同是符合探望父母及配偶条件的，假期()天。 内地居民探望在香港或者澳门定居、就学或者就业的亲属。其中“亲属”是指配偶，父母或者配偶的父母，子女，兄弟姐妹。 内地居民探望在香港或者澳门定居、就学或者就业的亲属。其中亲属是指配偶，父母或者配偶的父母，子女，兄弟姐妹（） 本*单位工作满1年的固定员工，已婚探望非本*市常住父母，探亲假为（）