单选题

设计KPI时。可使用()来描述“企业如何创造价值”。

A. 战略地图
B. 任务分工矩阵
C. 目标分解鱼骨图
D. 岗位职责说明书

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单选题
设计KPI时。可使用()来描述“企业如何创造价值”。
A.战略地图 B.任务分工矩阵 C.目标分解鱼骨图 D.岗位职责说明书
答案
单选题
设计KPI时,可使用( )来描述“企业如何创造价值”。
A.战略地图 B.任务分工矩阵 C.目标分解鱼骨图 D.岗位职责说明书
答案
单选题
设计KPl时,可使用()来描述“企业如何创造价值”。
A.战略地图 B.任务分工矩阵 C.目标分解鱼骨图 D.岗位职责说明书
答案
单选题
用于描述“企业如何创造价值”的是()。
A.任务分工矩阵 B.目标分解鱼骨图 C.绩效棱镜 D.战略地图
答案
单选题
用于描述“企业如何创造价值”的是( )。
A.任务分工矩阵 B.目标分解鱼骨图 C.绩效棱镜 D.战略地图
答案
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运用平衡计分卡设计绩效考评标准体系时,首先要使用()描述组织如何创造价值。
A.战略地图 B.甘特图 C.任务分工矩阵 D.目标分解鱼骨图
答案
单选题
(2016年11月)运用平衡计分卡设计绩效考评标准体系时,首先要使用()描述组织如何创造价值。
A.战略地图 B.甘特图 C.任务分工矩阵 D.目标分解鱼骨图
答案
判断题
商业模式描述了企业如何创造价值,传递价值,收获价值的基本原理。( )
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判断题
商业模式是一个框架,是描述企业如何创造价值、传递价值和获取价值的模式。
答案
单选题
商业模式是一个框架,是描述企业如何创造价值、传递价值和获取价值的模式()
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答案
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