登录/
注册
题库分类
下载APP
帮助中心
首页
考试
搜题
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
简述人力资本管理的研究对象、主体与客体
主观题
简述人力资本管理的研究对象、主体与客体
查看答案
该试题由用户803****38提供
查看答案人数:8776
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户803****38提供
查看答案人数:8777
如遇到问题请
联系客服
搜索
相关试题
换一换
主观题
简述人力资本管理的研究对象、主体与客体
答案
主观题
简述人力资本管理的研究对象、主体与客体。
答案
多选题
人力资本管理研究对象包括()。
A.各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质 B.岗位特点之间的关系 C.企业整体发展战略 D.竞争优势和核心竞争力之间的关系 E.对人力资本进行有效配置和合理利用
答案
多选题
人力资本管理的研究对象包括( )。
A.各个层次人力资本管理主体与客体的工作性质 B.岗位特点和智能以及它们之间的关系 C.企业整体发展战略与人力资本之间的关系 D.竞争优势和核心竞争力与人力资本战略之间的关系 E.对人力资本进行有效配置和合理利用
答案
主观题
简答人力资本管理的研究对象
答案
主观题
简答人力资本管理的研究对象。
答案
单选题
狭义人力资本的研究对象不包括()。
A.董事会成员 B.高级管理人才 C.经理班子成员 D.高级技术人才
答案
主观题
简述人力资本管理与人力资源管理的关系。
答案
主观题
简述企业集团人力资本管理的特点。
答案
主观题
简述企业集团人力资本管理的优势
答案
热门试题
简述企业集团人力资本管理的特点
简述企业集团人力资本管理的优势
简述人力资本的特征。
简述人力资本的含义。
简述人力资本的范畴
研究人力资本的()有利于合理利用人力资本,从而在人力资本投资的方向和方式上做到有的放矢。
简述企业集团的人力资本管理及其内容
简述企业集团的人力资本管理及其内容
简述人力资本的范畴。
简述企业人力资本的含义
简述企业人力资本的含义
简述人力资本战略的内容
简述人力资本战略的内容。
人力资本管理,特别是对高存量人力资本的管理必须以()为主。
人力资本与物质资本相比较,人力资本的特点是()
人力资本的范畴中,广义的人力资本包括( )的人力资本。
简述人力资本的性质和特点。
简述人力资本的含义和特征。
简述人力资本战略实施的模式。
下列属于服装设计公司的企业人力资本主要研究对象的是()。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
微信扫码登录
账号登录
短信登录
使用微信扫一扫登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了
APP
下载
手机浏览器 扫码下载
关注
公众号
微信扫码关注
微信
小程序
微信扫码关注
领取
资料
微信扫码添加老师微信
TOP