下列属于绩效考核中对态度考核的指标是（）

下列绩效考核活动中，属于绩效考核准备阶段的有（） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核准备阶段的有（）。 下列绩效考核活动中,属于绩效考核准备阶段的有（） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果反馈阶段的有（） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果反馈阶段的有（ ） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核结果反馈阶段的有（） 绩效考核指标是对员工绩效（）进行考核与评价的项目 下列方法中，属于绩效考核指标设计方法的有（ ）。 下列方法中，属于绩效考核指标设计方法的有（） 下列绩效考核活动中，属于绩效考核准备阶段的工作有（）。 下列绩效考核指标中，不属于能力考评目的的是()。 下列选项中,不属于绩效考核指标设计方法的是（ ）。 下列选项中，不属于绩效考核指标体系的是（）。 在绩效考核的客观考核法中，属于个人工作指标的是（） 在绩效考核的客观考核方法中，属于个人工作指标的是 ( ) 资料研究属于绩效考核指标设计中的（　　）。 （ ）属于绩效考核中工作质量的衡量指标。 下列绩效考核活动中，不属于绩效考核结果反馈阶段的有（） 下列绩效考核工作中，属于绩效考核实施阶段的工作有（） 根据绩效考核结果对员工进行奖惩，这属于绩效考核的( )。