依据行为改变的阶段理论，健康管理师在第4、5阶段的最主要工作是（　　）。

依据行为改变的阶段理论，健康管理师在第4、5阶段最主要的工作是（）。 依据行为改变的阶段理论，健康管理师在第1、2阶段的最主要工作是（）。 依据行为改变的阶段理论，健康管理师在第4、5阶段最主要的工作是() 依据行为改变的阶段理论 ，健康管理师在第1 .2阶段的最主要工作是(   ) 依据行为改变的阶段理论 ，健康管理师在第4 .5阶段最主要的工作是(   ) 依据行为改变的阶段理论 ，健康管理师在第3阶段最主要的工作是（    ） 行为改变的阶段理论在第1、2阶段重点是促使人们做出决策，尽快开始改变危害健康的行为() 态度改变三阶段理论是什么？ 健康管理师是（）。 行为改变阶段理论认为，行为的改变经历五个阶段，其中第三阶段（准备阶段）的心理特点是（） 行为改变阶段理论认为，行为的改变经历5个阶段，其中第三阶段（准备阶段）的心理特点是（） 行为改变阶段理论认为，行为的改变经历五个阶段，其中第三阶段(准备阶段)的心理特点是 关于健康管理师的工作对象，叙述最恰当的是（　　）。 某运输公司男性员工居多，吸烟率达60%，为帮助员工戒烟，公司引入健康管理师为员工开展针对烟草使用的健康教育、戒烟干预等。第3问员工自我戒烟的第三阶段是。 根据健康管理师的职业定义，健康管理师在宏观和微观健康管理中应该发挥什么作用? 行为改变的阶段理论中，对于成瘾行为来说的第6个阶段是（） 行为改变阶段理论认为，行为的改变经历五个阶段，其中第二阶段（犹豫不决阶段）的干预策略是（） 行为改变阶段理论认为，行为的改变经历五个阶段，其中第二阶段（犹豫不决阶段）的干预策略是 根据行为改变阶段理论，当行为改变处于第一阶段（没有准备阶段）时，相应的干预策略是（） 根据行为改变阶段理论，当行为改变处于第一阶段(没有准备阶段)时，相应的干预策略是