以下行为中记录员工在平台上的信用分的有（）
A. 在平台内调转
B. 在平台内升职
C. 在平台内降职转
D. 在平台内复职
查看答案
相关试题
换一换
以下行为中记录员工在平台上的信用分的有（）
A.在平台内调转 B.在平台内升职 C.在平台内降职转 D.在平台内复职
答案
保安人员记录员工反馈的情况，并收集下列资料（）
A.报告人员的姓名、部门和电话号码 B.患者姓名、年龄、床号和现在的状况 C.事件发生的日期、时间和地点 D.其它细节：包括报告者的观察和对该事件的看法 E.患者对该事件的陈述
答案
在考核期内,客观、详细记录员工的关键行为的考核方法是（）
A.关键事件法 B.标杆超越法 C.目标管理法 D.关键绩效指标法
答案
记录员工在绩效周期内的不良事故，是（）的操作方法。
A.行为锚定法 B.行为观察量表法 C.排序法 D.不良事故评价法
答案
在违规行为记录规则中涉及到组织信用分记录，以下关于组织信用分记录的说法正确的是哪几项（）
A.组织信用分按照人事系统组织划分状态进行记录 B.店面经纪人扣6分，连带店面扣0.25分（非自查备案） C.店长个人信用分扣6分，连带店面扣1分 D.商圈经理个人信用分扣6分，连带店面扣0.5分
答案
奖惩制度中员工有以下行为时给予奖励（）
A.为客户热心服务，受到书面表扬或锦旗者 B.提出合理化建议被采纳者 C.发生意外情况未主动报告者 D.有拾金不昧及见义勇为者
答案
人员在平台内的调转、升职、降职、复职，连续进行信用分记录（）
A.正确 B.错误
答案
员工有以下行为的，予以惩处（）
A.违反劳动纪律：经常迟到、早退，旷工，消极怠工，没有完成生产任务或工作任务的； B.无正当理由不服从工作安排、指挥，或者无理取闹、聚众闹事、打架斗殴，影响生产秩序、工作秩序的； C.违反工作纪律：玩忽职守，违反技术操作规程和安全操作规程，或者违章指挥，造成安全、质量等责任事故的； D.违反廉洁从业规定：贪污受贿的；以权谋私的；挥霍浪费，损公肥私的
答案
有资格在当地建筑市场诚信信息平台上同意发布诚信行为记录的有( )。
A.各省 B.自治区 C.直辖市 D.地区行署 E.县政府
答案
有资格在当地建筑市场诚信信息平台上同意发布诚信行为记录的有( )。
A.各省 B.A治区 C.直辖市 D.地区行署 E.县政府
答案
热门试题
会议秘书或记录员在会前的职责有（）
员工有以下行为时给予负激励（）
《考勤和请假管理办法》：电子考勤用于记录员工原始出勤情况的电子设备中保留的记录（）
平台上某一动物养殖场的免疫记录在（）中查找。
进行集体协商需要安排一位记录员进行记录，记录员一般应该由（）担任。
可以按需要从记录仪中拷贝出记录数据并在其它设备平台上回放（）
有资格在当地建筑市场诚信信息平台上同意发布诚信行为记录的是( )。
以下行业信用限额季度管控，正确的有（）
关于信用分的记录，以下说法正确的是（）
员工考勤是准确记录员工的出勤情况，支付劳动报酬的重要，是企业管理的基础性工作（）
C9、法庭记录员（）
信用分是平台经纪人信用指标的体现，以下关于信用分说法错误的是（）
员工考勤是准确记录员工的出勤情况，支付劳动报酬的重要依据，是企业管理的基础性工作（）
记录员核对听证参加人，说明案由，宣布听证主持人、听证员、记录员、翻译人员名单（）
以下哪款游戏不在战网平台上（）
网约车平台公司和驾驶员信用记录，应纳入全国信用信息共享平台（）
会议记录前，会议主持人应向记录员明确（）。
项目单位有下列行为的，相关信息列入项目异常信用记录，并纳入全国信用信息共享平台（）
员工在就餐过程中，以下行为正确的是（）
CMA平台上生产的车型有（）
使用微信扫一扫登录
