单选题

收银领班层级关系()

A. 直接上级审计主管
B. 直接上级财务部经理
C. 直接上级成本会计主管

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单选题
收银领班层级关系()
A.直接上级审计主管 B.直接上级财务部经理 C.直接上级成本会计主管
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单选题
收银领班的一般岗位职责包括()。
A.定期、不定时地抽查各营业网点收银员的备用金,并书面报告上级领导 B.检查、考核组员的工作情况,了解每天的收付款情况,发行问题及时处理 C.接受、处理客人投诉,并向经理汇报 D.负责收银领班业务培训及日常管理考核
答案
单选题
收银领班的一般岗位职责包括()
A.负责制定和完善收银岗位的职责、规范和操作程序等制度 B.合理编排收银员班次 C.制定和完善收银安全管理制度和考核办法,保证上交款、备用金、用电的安全 D.负责协调与各银行的业务关系和出现的技术问题,解决顾客持卡消费中遇到的问题
答案
多选题
收银领班的一般岗位职责包括()。
A.每天检查所属员工的仪表、仪容、服务态度以及出勤情况 B.代领办公用品、账单等 C.协助业务量较大的营业网点的收银工作 D.临时顶替因病、事假缺勤的收银员工作 E.负责制定和完善收银岗位的职责、规范和操作程序等制度
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判断题
收银部门的岗位一般设有三个:收银主管、营业点收银领班和店长助理。()
答案
判断题
收银员领班对收银员的营业款和备用金不抽查。()
答案
单选题
收银领班的一般岗位职责不包括()
A.检查、督促收银员仪容、工作状态和考勤纪律,并作为对收银员考核的依据 B.负责所管辖区各收银台兑换零款 C.每天检查所属员工的仪表、仪容、服务态度以及出勤情况 D.负责所管辖区各收银台电路通断,确保安全
答案
判断题
收银员领班要检查、督促收银员按时领用本点客人账单及其他收款用品。()
答案
单选题
收银领班要经常抽查本班收款员的营业款和()
A.备用金 B.账单 C.发票
答案
判断题
收银领班的一般岗位职责包括临时顶替因病、事假缺勤的收银员工作。()
答案
热门试题
收银员领班每日参加主管召集的领班会议,并召开班组会议,及时传达和落实会议有关要求。() 收银领班的一般岗位职责包括协助业务量较大的营业网点的收银工作。 收银领班每天巡查各营业点收款员的工作状态,不得少于() 收银员领班要配合培训员做好培训工作,并对培训进行检查、考核。() 收银员领班每周签阅审计组发来的审核记录,查处收银员工作中出现的问题,并将处理情况及时反馈给审计组。() 收银员领班每周及时将班中会的内容传达到当班的每一位收款员。() 托收银行与代收银行之间的关系是() 由收银课长或领班开保险柜发放备用金,领用人在值日本上签字,当场点清。发放时须有防损员在场,如果备用金数额不对,要及时告之收银课长。() 劳动关系的层级结构包括( )。 劳动关系的层级结构主要包括(). 劳动关系的层级结构不包括( )。 联系线一般表示隶属关系和层级关系。 在中、小型饭店的酒吧中,领班又可分为服务领班和调酒领班。 劳动关系的层级结构主要由()构成。 劳动关系的层级结构不包括(    )。 管理幅度与组织层级之间的关系是( ) 客户关系维护中,以下哪个层级最佳() 代收银行与付款人之间的关系是()。 关于劳动关系理论中劳动关系层级结构的说法,正确的是()。 关于劳动关系理论巾劳动关系层级结构的说法,错误的是()。
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