员工请事假累计5天以上的,不享受当年年休假（）

在一年内请事假累计超过天的不享受当年带薪年休假？（） 有下列情形的员工，不享受当年年休假（） 员工请事假一次性超过（）日（含）的，优先冲抵当年年休假，冲抵部分享受年休假相关工资待遇 员工入司当年不享受年休假，自次年起全年内可按下列规定享受年休假。累计工作满1年不满10年的，年休假天（） 累计工作满20年以上的职工，请病假累计()以上的，该职工不再享受当年年休假。 累计工作满1年不满10年的员工，全年请病假累计个月及以上不享受当年的年休假（） 累计工作满20年以上的职工，请病假累计（　　）个月以上的，该职工不再享受当年年休假。 不享受当年年休假的情形包括( )。 根据《职工带薪年休假条例》，不享受当年年休假的情形包括（）。 累计工龄满1年不满10年的员工，请病假累计不享受当年度年休假待遇（） 累计工作满10年不满20年的员工，当年病假累计个月以上的，不享受当年带薪年休假（） 累计工作满1年不满10年的员工，当年病假累计个月以上的，不享受当年带薪年休假（） 下列情形不享受当年年休假的有（） 不享受当年年休假的情形的有（） 根据《职工带薪年休假条例》，下列职工中，不享受当年年休假的是( )。 累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计（　　）以上的，该职工不再享受当年年休假。 累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计个月以上的，当年不享受年休假（） 下列情形职工不享受当年年休假的有()。 累计工作满20年以上的职工，请病假累计2个月以上的，不享受当年的年休假。 累计工作满20年以上的职工，请病假累计2个月以上的，不享受当年的年休假。