单选题

某皮革加工厂工人,左前臂外侧工作时划破,数日后破损处皮肤溃烂变黑并有渗出液,拟诊皮肤炭疽。这时标本应采集( )

A. 血液
B. 痰
C. 病灶深部组织
D. 粪便
E. 脑脊液

查看答案
该试题由用户908****83提供 查看答案人数:46345 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户908****83提供 查看答案人数:46346 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
某皮革加工厂工人,左前臂外侧工作时划破,数日后破损处皮肤溃烂变黑并有渗出液,拟诊皮肤炭疽。这时标本应采集( )
A.血液 B.痰 C.病灶深部组织 D.粪便 E.脑脊液
答案
主观题
某男性工人,在木器加工厂从事木材烘干工作20年,因近日视物模糊而就医。
答案
单选题
某男性工人,在木器加工厂从事木材烘干工作20年,因近日视物模糊而就医
A.血清免疫学检查 B.脑电图 C.心电图 D.裂隙灯检查 E.血常规检查
答案
单选题
某男性工人,在木器加工厂从事木材烘干工作20年,因近日视物模糊而就医
A.电离辐射 B.木尘种类 C.高气温、高气湿 D.微波辐射 E.高频电磁场
答案
多选题
某食品加工厂存在地窖
A.严格实行作业审批制度,严禁擅自进入污水池内作业 B.先通风 C.对作业人员进行安全培训,严禁教育培训不合格人员上岗作业 D.制定应急措施,严禁盲目施救 E.将应急装备存放在专用仓库,避免遭到损坏
答案
单选题
某加工厂用电负荷为250kW,则该加工厂宜采用供电()
A.220V B.380V C.10kV D.20kV
答案
多选题
某建筑公司根据施工需要,委托加工厂加工构件,后由于意外情况,建筑公司通知加工厂取消合同;加工厂认为自己已经完成了 60%的工作,应当继续履行合同;则下列说法中正确的是()。
A.建筑公司取消合同属于违约行为 B.已完工作量超过一半,应当继续履行合同 C.建筑公司有权取消合同 D.加工厂不得要求继续履行 E.建筑公司应赔偿加工厂损失
答案
单选题
某石材加工厂安排工人陈某周末加班。根据国家劳动法有关规定,若工厂无法安排陈某补休。则应支付陈某不低于工资()的工作报酬
A.150% B.200% C.300% D.100%
答案
单选题
某男性工人,在木器加工厂从事木材烘干工作20年,因近日视物模糊而就医。 职业史询问时应注意询问接触何种有害因素(  )
A.高气温、高气湿 B.木尘种类 C.高频电磁场 D.微波辐射 E.电离辐射
答案
主观题
2018年,四川省某禽类加工厂工人中突发大量不明原因高热、流涕、全身不适及恶心、腹痛、腹泻症状患者。疫情出现后,调查人员发现,与其生产条件类似的猪肉加工厂工人及鱼类加工厂工人未见发病。因此初步推测疫情原因为人感染高致病性禽流感,运用的方法是:
答案
热门试题
某男性工人,在木器加工厂从事木材烘干工作20年,因近日视物模糊而就医。 应重点检查的项目是(  ) 甲某被一木材加工厂招收为电锯工,某工作环境有噪声、飞溅火花、刨屑等危害因素。木材加工厂应为甲某配备的特种劳动防护用品是(  )。 甲某被一木材加工厂招收为电锯工,某工作环境有噪声、飞溅火花、刨屑等危害因素。木材加工厂应为甲某配备的特种劳动防护用品是(  ) 甲某被一木材加工厂招收为电锯工,某工作环境有噪音、飞溅火花、刨屑等危害因素。木材加工厂应为甲某配备的特种劳动防护用品是() (三)试对下列有关某机械加工厂的工资问题做出分析。88 该机械加工厂的效益一直很好,因此,厂里每年都会组织工人去度假旅游,而工资照发,这是工厂给职正的( ). 某单层粮食加工厂,建筑面积为1000㎡,设有谷物加工厂房面积300㎡,谷物筒仓工作塔面积300㎡,该厂房的火灾危险性应为() 丁某是某加工厂的采购员,在并未得到该加工厂授权的情况下,即用该加工厂盖章的空白合同书与某农产品公司签订花生采购合同,则合同的义务应由() 移行为前臂外侧皮神经的是 移行为前臂外侧皮神经的是 某单层粮食加工厂,建筑面积为1000㎡,设有谷物加工厂房面积300㎡,谷物筒仓工作塔面积300㎡,该厂房的火灾危险性应为(    )。 女性,35岁。5小时前摔伤左前臂。查体:+发现前臂肿胀,皮肤破损流血,痳斑,剧痛,并有短缩畸形。 卷闸门加工厂 移行为前臂外侧皮神经的神经是 ( ) 某皮革加工厂,由于加工工艺过程中残留的铬化物含量较高,时有阴燃发生。对火灾初期有阴燃阶段,且需要早期探测的场所,宜增设( )。 某报记者探访到青岛设有很多鳗鱼加工厂,加工后的鳗鱼多出口日本。下列关于鳗鱼加工厂的耐火等级要求,说法错误的是( )。 某食材加工厂占用耕地种植蔬菜,2019年应生产需要,将该耕地转为修建加工生产基地,则该加工厂应该缴纳耕地占用税。() 人体食物加工厂指的是( ). 坑木加工厂属于( )设施。 某石材加工厂安排工人陈某周末加班。根据国家劳动法的有关规定,若工厂无法安排陈某补休,则应支付陈某不低于工资()的工资报酬。 (144—145题共用题干) 某男性工人,在木器加工厂从事木材烘干工作20年,因近日视物模糊而就医 职业史询问时应注意询问接触何种有害因素
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位