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教师专业发展规划中所设定的目标与自我评估无关。
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教师专业发展规划中所设定的目标与自我评估无关。
答案
单选题
教师专业发展规划应本着“()”的原则,通过制度设计,引导教师制定个人专业发展规划,厘清专业定位,明确奋斗目标。
A.点面结合 B.专家引领,个人为主 C.统一规划,同步协调
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主观题
请结合教师专业标准为自己设计专业发展规划
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主观题
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主观题
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答案
单选题
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A.宏观层面 B.微观层面 C.主观层面
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判断题
教师专业发展的过程也是教师专业自我形成的过程。
答案
主观题
中学教师要依据《中学教师专业标准》,制定自我专业发展规划,爱岗敬业,增强专业发展自觉性;大胆开展教育教学实践,不断创新;积极进行自我评价,主动参加教师()研修,逐步提升专业发展水平
答案
判断题
专业发展目标的设定是专业技术人员专业发展规划的核心。
答案
判断题
专业发展目标的设定是专业技术人员专业发展规划的核心()
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依据教师专业发展阶段理论,联系实际谈谈教师专业自我发展策略。
教师专业发展是促进教师个体专业不断发展的历程, 而教师专业化则是__________的主题与目标
教师专业成长与发展的最高目标是()
以下不是教师专业发展规划的特点的是: 专业性 发展性 可行性 科学性
教师专业成长与发展的最高目标是成为专家型教师。
教师专业发展和自我成长的核心因素()
简述教师专业化与教师专业发展的区别。
王教授开始有意识自我规划,以谋求最大程度自我发展,说明王教授处于教师专业发展的( )
试述教师专业化与教师专业发展的联系与区别。
自我教育能有力推动教师专业发展
()是教师专业发展和自我成长的核心因素。
教师专业发展和自我成长的核心因素是()
教师专业发展的具体目标是实现()
实践是教师专业发展和自我成长的核心因素。
教师专业成长的途径主要有_、新教师的入职辅导、在职培训、教师专业发展学校、自我教育
教师教育实现教师专业发展的全程规划,应该做到()。
《专业标准(试行)》中要求:中学学校要将《专业标准》作为教师管理的重要依据。制定中学教师专业发展规划,注重教师()教育,增强教师育人的责任感与使命感;开展校本研修,促进教师专业发展;完善教师岗位职责和考核评价制度,健全中学绩效管理机制
在教师专业发展的关注自我阶段,其发展的主要途径是( )
就我国目前的教师专业发展来看,教师专业发展模式有()
教师专业成长的途径主要有师范教育、新教师的入职辅导、在职培训、教师专业发展学校、自我教育()
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