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有效的员工培训体系一般包括( )。
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有效的员工培训体系一般包括( )。
A. 两大核心
B. 三个层面
C. 三大环节
D. 四个层面
E. 四大环节
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多选题
有效的员工培训体系一般包括( )。
A.两大核心 B.三个层面 C.三大环节 D.四个层面 E.四大环节
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单选题
有效的员工培训体系一般包括两大核心、三个层面、( )。
A.一大环节 B.二大环节 C.三大环节 D.四大环节
答案
多选题
有效的员工培训体系包括( )。
A.制度层 B.战略层 C.资源层 D.运营层 E.人员层
答案
多选题
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答案
主观题
简述企业员工培训开发体系的一般构成。
答案
主观题
简述企业员工培训开发体系的一般构成
答案
多选题
有效的员工培训体系的环节包括( )。
A.培训需求分析 B.培训计划制订 C.培训活动组织实施 D.满足组织发展的潜在需要 E.培训效果评估
答案
多选题
有效的员工培训体系的环节包括( )。
A.培训需求分析 B.培训计划制订 C.培训活动组织实施 D.满足组织发展的潜在需要 E.培训效果评估u000b 确认答案
答案
单选题
有效的员工培训体系内容不包括( )。
A.两大核心 B.三个层面 C.四大环节 D.五个过程
答案
多选题
(2017年5月)有效的员工培训体系包括()
A.制度层 B.战略层 C.资源层 D.运营层 E.人员层
答案
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