(2016年5月)管理者训练法的简称是( )法。

(2015年11月)模拟训练法可以提高受训者的（　　） 。 试述间歇训练法、重复训练法、持续训练法的差异点 重复训练法和间歇训练法的主要区别在于两者的()不同。 法特莱克训练法属于持续训练法。() 重复训练法和间歇训练法本质上区别不大。() “自主训练法”的发现者是（）。 恢复期的训练方法以重复训练法、间歇训练法为主（） 体能训练的基本训练方法有完整训练法、分解训练法、（）等。 管理者训练法适用于培训中高层管理人员掌握管理的基本原理、相关知识，提高管理的能力。 重复训练法和间歇训练法最主要的不同之处是（　　） 间歇训练法对心肺机能的刺激比持续训练法更为强烈 循环训练法 有氧训练法 模拟训练法可以提高受训者的（　　）。 在王者荣耀中，通过对战电脑来演练教练布置的战术，是使用了以下哪种训练方法？: 分解训练 对抗训练法 有\无阻碍训练法 比赛训练法 无氧训练法 为提高运动员的有氧耐力水平主要采用持续训练法与间歇训练法（） 模拟训练法能够( )。 模拟训练法能够（ ） 呼吸训练法是要()。