下列属于《劳动合同法》规定的劳动合同种类的是（）。
A. 长期劳动合同
B. 固定期限劳动合同
C. 临时劳动合同
D. 无固定期限劳动合同
E. 以完成一定工作任务为期限的劳动合同
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下列属于《劳动合同法》规定的劳动合同种类的是（）。
A.长期劳动合同 B.固定期限劳动合同 C.临时劳动合同 D.无固定期限劳动合同 E.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
答案
根据《劳动合同法》规定，下列关于劳动合同种类说法正确的有（）
A.固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同 C.以完成一定工作任务为期限的劳动合同 D.以季节性为期限的劳动合同
答案
根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，不属于劳动合同种类的是（ ）。
A.固定期限劳动合同 B.无固定期限劳动合同 C.订立时仅约定试用期期限的劳动合同 D.以完成一定工作任务为期限的劳动合同
答案
下面不属于劳动合同法规定的劳动合同必备条款是（）
A.劳动合同期限 B.工作内容 C.劳动报酬 D.培训期
答案
劳动合同中，不属于劳动合同法规定的必备条款有（ ）。
A.劳动合同期限 B.工作内容 C.试用期时间 D.保险待遇
答案
下列不属于劳动合同内容应具备劳动合同法规定的必备条款的是（）。
A.劳动报酬 B.保险待遇 C.劳动合同期限 D.变更合同内容
答案
根据《劳动合同法》规定，下列属于劳动合同必备条款的是( )。
A.试用期 B.培训项目 C.保守秘密 D.社会保险
答案
下列选项中，属于《劳动合同法》以及《劳动合同法实施条例》规定的劳动合同终止的事由的是（）。
A.劳动合同期满 B.劳动者达到法定退休年龄的。或开始依法享受基本养老保险待遇的，劳动合同即行终止 C.劳动者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪 D.用人单位被依法宣告破产
答案
劳动合同中，应具备劳动合同法规定的必备条款有（ ）。
A.劳动合同期限 B.工作内容 C.试用期时间 D.保险待遇 E.竞业限制
答案
根据劳动合同法规定，员工入职必须在（）签订劳动合同
A.一周内 B.15日内 C.一个月内 D.试用期前
答案
热门试题
下列属于《劳动合同法》规定的劳动合同类型的有（）
根据《劳动合同法》规定，下列事项属于劳动合同约定事项的是( )
根据《劳动合同法》规定，下列不属于劳动合同无效的情形是（）。
根据劳动合同法的规定，下列属于无效劳动合同的是（）。
根据《劳动合同法》规定，下列不属于劳动合同无效的情形是（）
根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同中，属于无效劳动合同的有（ ）
根据劳动合同法律制度的规定，下列劳动合同中，属于无效劳动合同的有（）
下列符合劳动合同法规定的有（）
根据《劳动合同法》的规定，下列属于劳动合同必备条款的有（）
根据《劳动合同法》规定，下列属于劳动合同的必备条款的有（）
根据《劳动合同法》的规定,下列哪些适用劳动合同法（）
下列属于劳动合同法规定的用人单位有（）
根据我国《劳动合同法》的规定，劳动合同的种类不包括（）
根据《劳动合同法》，下列属于劳动合同必备条款的是（）
根据《劳动合同法》的规定,下列不属于劳动合同终止的情形是（）
依照《劳动合同法》的规定，下列不属于劳动合同必备条款的是（ ）
根据劳动合同法的规定，下列不属于劳动合同必备条款的是()
用人单位违反劳动合同法规定解除或者终止劳动合同的，应当（）。
根据《劳动合同法》的规定，（）属于劳动合同的必备条款
根据《劳动合同法》规定，下列哪些是劳动合同的必备条款（）
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