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代维单位的管理内容是()
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代维单位的管理内容是()
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主观题
代维单位的管理内容是()
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单选题
必须按代维合同及有关对代维单位进行严格考评管理,并逐步应用电子化的管理信息平台规范对代维单位的管理()
A.维护规范 B.维护标准 C.维护条款 D.维护规定
答案
多选题
以下哪些是属于代维基础管理的内容?()
A.维护作业计划管理 B.故障管理 C.巡检管理 D.资料管理 E.安全生产管理
答案
多选题
年度代维基础管理现场检查中代维单位资质具体考核内容包括()等方面需满足要求
A.注册资金 B.经营资质 C.业务能力 D.企业荣誉
答案
单选题
中国移动网络代维管理办法规定,以下工作内容不可代维的是()。
A.告警 B.站点和管线的环境 C.随工 D.局数据制作
答案
单选题
中国移动网络代维管理办法规定,以下工作内容不可代维的是()
A.站点和管线的环境、安全巡查 B.告警、故障和投诉处理 C.随工 D.局数据制作
答案
主观题
“管理考核”是对代维公司管理工作的总体评价,考核以()为单位,考核周期为的基本代维费用
答案
单选题
市县公司代维管理员在每月()日前组织制定下月绩效计划,内容包括基站代维(含基站设备代维、基站发电代维和基站物业保洁代维)、光缆线路代维、集团客户专线代维三项代维业务。
A.最后一个工作日 B.25日 C.24日 D.26日
答案
主观题
“代维队伍建设”包括“代维队伍管理”和()两部分内容。
答案
多选题
在移动市州公司对代维公司基础管理检查中,会检查代维公司哪些内容()
A.资源配置情况 B.质量内控机制 C.资料管理情况 D.备品备件管理
答案
热门试题
代维管理信息化是实现()代维管理的重要手段
省、地(市)公司均应配置专职代维管理人员,代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素。
省、地(市)公司均应配置专职代维管理人员,代维管理人员应该具备一定工作经验和良好的专业技能。人员配备数量应综合考虑代维业务量、代维管理内容、代维管理手段和地域等因素()
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代维绩效管理考核的主要内容是什么?()
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施工单位和代维单位在交接时,存在争议的情况下,由工程管理员和代维管理员共同协商处理。
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为加强对代维质量的管理和考核,各地市分公司代维管理人员每月应制定对代维单位的管理工作计划,不包括()
以下哪几项是代维业绩与代维费用挂钩办法中的内容?()
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以下关于代维单位物业管理等相关工作描述错误的是()
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代维报表能全面反映代维公司的工作量、完成质量、代维公司的自查与工作汇总情况,其有关内容是代维费用结算的重要依据,代维公司要认真、如实地填报()
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