主观题

以下各项,哪项应作为管理干部培训的主要目标?

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主观题
以下各项,哪项应作为管理干部培训的主要目标?
答案
单选题
应作为管理干部培训的主要目标()
A.传授新知识与新技能 B.灌输本企业文化 C.培养岗位职务所需的可操作性技能 D.以上都是
答案
单选题
以下哪项属于招标采购合同管理的主要目标()
A.建立完善的合同管理组织体系 B.制定高水平的合同规划方案、构建科学合理的合同结构体系 C.对于工作差、不负责任的部门和人员要给予批评教育 D.建立标准的合同文本体系
答案
单选题
以下哪项是供应链管理的主要目标?
A.减少对任何一个供应商的依赖 B.降低营销、销售以及物流的所有成本 C.为供应链中所有的公司提供最有效的信息 D.提高速度、准确性以及制造和运输流程中的效率
答案
多选题
以下哪项不属于客户关系管理的主要目标()
A.巩固 B.深度挖掘销售机会,提高客户利润贡献度 C.提高营销售技能,提升客户经理营销业绩 D.通过优质客户引荐其他优质客户,不断发展新客户
答案
单选题
以下哪项不是业务沟通的主要目标?()
A.告之有关目标 B.得出结果 C.安排职责 D.说服
答案
单选题
以下哪项不是信息安全的主要目标()
A.确保业务连续性 B.保护信息免受各种威胁的损害 C.防止黑客窃取员工个人信息 D.投资回报和商业机遇最大化
答案
单选题
下列哪项是事件管理的主要目标()
A.自动检测影响服务的事件 B.为了尽快恢复正常服务运作 C.为了尽量减少对业务经营的不利影响 D.以上皆是
答案
多选题
管理开发中,中层管理者进行培训的主要目标有()。
A.培养高层接班人 B.传播发扬企业文化 C.洞察影响企业战略的因素 D.提高胜任力
答案
单选题
以下哪项不是极功率/电流控制的主要目标。()
A.接收来自运行人员的功率/电流指令等信号 B.计算电流指令 C.产生触发角α指令 D.在扰动下保持系统稳定
答案
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