试述领导者协调同级关系的基本方法

领导者协调人际关系的原则包括（） 领导者协调人际关系的形式有（） 领导者协调人际关系的形式包括（） 领导者要要协调组织成员的关系，朝着共同的目标前进。指的是，领导者的哪个作用（） 领导者协调人际关系有利于领导者正确决策、调动组织成员的积极性（） 主动协调关系是团队领导者的重要职责（） 领导者协调下级关系的原则不应该（） 试述领导者树立人本观念的基本要求。 试述领导者树立改革创新观念的基本要求。 正确处理社会主义领导者与被领导者矛盾的基本方法是()。 平行沟通只能在同级领导者之间进行。() 简述领导者与被领导者的关系。 领导者搞好协调必须做到（） 领导者要注意在协调各阶层利益关系、正确处理（）中锻炼提高自己的领导协调能力。 从领导者与被领导者关系的角度看，被领导者的特征是() 试述领导者表扬奖励的技巧。 试述领导者表扬奖励的技巧 试述领导者运筹时间的艺术。 试述领导者驾驭会议的艺术。 信任是领导者与被领导者关系的基石。()