单选题

在劳动关系理论中,雇主的义务包括( )。

A. 给劳动者加薪
B. 尽量不裁员
C. 保证劳动者休息休假权
D. 给劳动者发放生活补助

查看答案
该试题由用户798****36提供 查看答案人数:29678 如遇到问题请 联系客服
正确答案
该试题由用户798****36提供 查看答案人数:29679 如遇到问题请联系客服

相关试题

换一换
单选题
在劳动关系理论中,雇主的义务包括()。
A.给劳动力加薪 B.尽量不裁员 C.给劳动者发放生活补助 D.保证劳动者休息休假权
答案
单选题
在劳动关系理论中,雇主的义务包括( )。
A.给劳动者加薪 B.尽量不裁员 C.保证劳动者休息休假权 D.给劳动者发放生活补助
答案
单选题
在劳动关系理论中,雇主的义务包括(  )。
A.给劳动者加薪 B. C.尽量不裁员 D. E.保证劳动者休息休假权 F. G.给劳动者发放生活补助
答案
多选题
在劳动关系理论中,雇主的义务包括()
A.平等雇佣劳动者的义务 B.保证工人休息休假权的义务 C.证工人安全和健康的义务 D.提供社会保险的义务 E.给劳动者加薪的义务
答案
单选题
在劳动关系理论中,雇主的义务包括( )。
A.给劳动力加薪 B.尽量不裁员 C.给劳动者发放生活补助 D.保证劳动者休息休假
答案
单选题
在劳动关系理论中,雇主的义务包括()
A.给劳动者加薪 B.尽量不裁员 C.保证劳动者休息休假权的义务 D.给劳动者发放生活补助
答案
单选题
74.在劳动关系理论中,雇主的义务包括()。
A.给劳动力加薪 B.尽量不裁员 C.给劳动者发放生活补助 D.保证劳动者休息休假
答案
单选题
(2014年)在劳动关系理论中,雇主的义务包括(  )。
A.给劳动者加薪 B.尽量不裁员 C.保证劳动者休息休假权 D.给劳动者发放生活补助
答案
多选题
在劳动关系中,雇主的义务包括()
A.给劳动者加薪的义务 B.提供劳动报酬 C.提供社会保险 D.提供住房 E.发放过节费
答案
多选题
在劳动关系理论中,雇主的权利包括()
A.奖惩权 B.闭厂权 C.组织权 D.劳动就业权 E.劳动指挥权
答案
热门试题
在劳动关系理论中,雇主的权利包括() 关于劳动关系理论中雇主权利义务的说法,错误的是( )。 关于劳动关系理论中雇主权利义务的说法,错误的是(  )。 现代劳动关系理论一般认为雇主的权利包括()。 关于劳动理论中雇主权利义务的说法,错误的是() 在劳动关系中,雇主的权利不包括() ()是雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。 ()即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。 ()是雇员与雇主在劳动过程中的权利与义务关系。 ( ) 即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系 ( )即雇员与雇主在劳动过程中的权利义务关系。 ()即雇员与雇主在劳动过程中的权利和义务关系 ( )即雇员与雇主在劳动过程中的权利和义务关系。 ( ) 是劳动法律规范在调节劳动关系过程中形成的雇员和雇主之间的权利义务关系。 ( )是劳动法律规范在调整劳动关系过程中形成的雇员和雇主之间的权利义务关系。 劳动合同是雇员与雇主确定劳动关系、明确双方权利义务的协议() ( )是雇员与雇主确立劳动关系、明确双方权利义务的协议。 ()是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系,即雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。 (  )是指劳动法律规范在调整劳动关系过程中所形成的雇员与雇主之间的权利义务关系,即雇员与雇主在实现现实的劳动过程中所发生的权利义务关系。 关于劳动关系理论中的劳动者义务的说法,错误的有( )。
购买搜题卡 会员须知 | 联系客服
会员须知 | 联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于E考试网网站及系列App

    只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索

    支付方式

     

     

     
    首次登录享
    免费查看答案20
    微信扫码登录 账号登录 短信登录
    使用微信扫一扫登录
    登录成功
    首次登录已为您完成账号注册,
    可在【个人中心】修改密码或在登录时选择忘记密码
    账号登录默认密码:手机号后六位