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访谈法最好与()一起使用,即在访谈之前,先进行问卷调查。
单选题
访谈法最好与()一起使用,即在访谈之前,先进行问卷调查。
A. 问卷的质量
B. 问卷发放的数量
C. 问卷的分析统计方法
D. 问卷的发放对象
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访谈法最好与()一起使用,即在访谈之前,先进行问卷调查。
A.问卷的质量 B.问卷发放的数量 C.问卷的分析统计方法 D.问卷的发放对象
答案
判断题
访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流,电话交谈不是访谈法。()
答案
判断题
访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流,电话交谈不是访谈法。()
答案
判断题
访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流,电话交谈不是访谈法()
答案
判断题
员工工作满意度调查方法通常为问卷调查法和访谈法。
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答案
判断题
员工工作满意度调查方法通常为问卷调查法和访谈法。
答案
判断题
访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流,电话交谈不属于访谈法。()
答案
判断题
访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流,电话交谈不属于访谈法。( )
答案
判断题
访谈法即调查者与被调查者之间进行面对面交流,电话交谈不属于访谈法。()
答案
主观题
访谈法一般包括个别员工访谈法、集体访谈法和主管访谈法。
答案
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