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工资刚性形成的原因
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主观题
工资刚性形成的原因
答案
主观题
中国大学MOOC: 工资刚性形成的原因
答案
多选题
工资刚性产生的原因包括()。
A.工会力量 B.政府最低工资限制 C.效率工资理论 D.内部人与外部人 E.合同限制
答案
单选题
工资刚性就是工资弹性。()
A.正确 B.错误
答案
主观题
刚性防水屋面裂缝形成的原因及预防构造措施。
答案
单选题
()不是形成垄断工资差别的原因。
A.劳动者技能 B.工会的限制 C.社会经济体制的限制 D.租金性工资收入的限制
答案
单选题
()不是形成垄断工资差别的原因。
A.劳动者技能 B.工会的限制 C.社会经济体制 D.租金性工资收入
答案
单选题
工资刚性是结构性失业的来源之一,其产生的主要原因不包括()
A.最低工资法 B.效率工资 C.工会的垄断力量 D.最高工资限制
答案
多选题
形成职业间工资差别的原因的因素包括()。
A.不同职业在劳动强度和劳动条件方面的差别 B.不同职业要求从业者的性格有差别 C.不同职业具备从业能力的难易程度有差别 D.不同职业所具有的社会安全程度即工作保障和职业稳定程度不同 E.不同职业要求从业者所承担的责任程度是有差别的
答案
主观题
简述不同职业间工资差别形成的原因
答案
热门试题
如果工资及价格具有刚性,则()
不同产业部门之间工资差别形成的原因有( )。
不同产业部门之间工资差别形成的原因有()。
不同产业部门之间工资差别形成的原因有( )。
不同产业部门之间工资差别形成的原因有()。
中国大学MOOC: ( )会导致工资的刚性。
男性与女性之间工资性报酬差距形成的原因不包括()。
男性和女性之间工资性报酬差距的形成原因不包括( )。
男性和女性之间工资性报酬差距的形成原因不包括()。
不同产业部门之间工资差别形成的原因有( )。
亚当·斯密认为不同职业之间工资差别形成的原因包括()
下列不属于工资性报酬差距的形成的原因的是()。
不同产业部门(或行业)之间工资差别形成的原因有()
亚当·斯密认为不同职业之间工资差别形成的原因包括()。
下列哪些选项能够解释名义工资刚性()
职业间工资差别形成原因中,属于竞争性工资差别的是不同的职业在( )方面存在差异。
职业间工资差别形成原因中,属于竞争性工资差别的是不同的职业在( )方面存在差异。
试从原因上对工资差别的形成进行分析并举例说明。
男性与女性之间工资性报酬差距形成的原因不包括( )。
男性和女性之间的工资性报酬差别的形成,不包括哪个原因( )。
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