面试官示意面试结束时，应（? ???）
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面试官示意面试结束时，应（? ???）
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面试结束时要主动与面试官握手道别（）
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本书的观点是：面试时留意面试官所透出的信息，与聆听面试官所说的话同样重要（）
A.衣着 B.所用用品 C.房间摆设 D.身体语言
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在面试结束阶段，面试官会让应聘者提问，但是为了防止出错，最好不要向面试官提问。
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面试时，注视面试官（ ）区域
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面试中不宜低头，应平视面试官（）
A.正确 B.错误
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在对面试官的培训中，应告诉面试官尽量避免的错误有（ ）。
A.提问和工作职责无关的问题 B.对求职者进行的评价受到其前后求职者表现的影响 C.说话过多，影响求职者作答 D.有意制造紧张气氛以考察求职者在压力状况下的表现
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面试时，当面试官提出“你是学什么专业的？”，面试官是想测试被试者的（）能力。
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面试官在面试过程中记录面试信息时应该（）
A.不应该过多记录 B.记录切勿过于潦草，避免自己无法辨识 C.避免记录和评价被看到 D.记录关键信息，良好运用缩写
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与面试官交谈时应该（）
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在面试时,面试官关注的职业素养包括()
完整的面试官团队应包括，在确保基本面试官团队的基础上可在不同面试阶段有不同组合（）
面试官结束面试时，离场前面试者要记得先将桌子上的材料、笔等物品恢复原状（）
面试官要求自我
当面试官问到。
面试的时候听到面试官的提问，需要：（）
面试的时候听到面试官的提问，需要：
面试官应该掌握的面试实施技巧包括( )
面试准备上，面试官要注意的是（）
面试后给面试官打电话就是为了询问面试结果（）
面试过程中为了与面试官更好的交谈，求职者应该与面试官的距离越近越好。
面试主要是要让面试官记住你、想用你。
行为面试的模拟最好找熟人当面试官。()
通过面试，面试官可以考察你的什么能力（）
面试主要是要让面试官记住你、想用你（）
行为面试的模拟最好找熟人当面试官（）
在招聘面试中，面试官的主要任务是()。
面试沟通中与面试官目光交流的方式是（ ）
11. 面试时，应聘者的目光适宜注视面试官的
向面试官鞠躬时，注意行度礼
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