未及时处理已鉴定完毕的物资，扣奖责任人200-2000元（）

《三违行为考核标准》氨罐区漏氨、油罐区漏油岗位人员未及时汇报、处理。责任人：本人（） 检查中发现重大问题，未及时报告的，给予有关责任人（）。 安全生产管理人员，其他从业人员发现事故隐患，应当报告直接责任人，并及时处理（） 氧qiang、MFB漏水未及时处理（） 加工数据异常，使用单位未及时处理或上报的，应追究厂家责任（） 未及时编制和报送月度发票快报的，对直接责任人按次考核扣款元（） 客运：工作落实：物和环境危险状态：现场作业监控不到位：同一节车厢两端视频监控设备均发生故障，工作人员未及时处理给予责任人考核（） 《三违行为考核标准》危险作业结束已送电或开机，危险作业审批单未及时签字关闭。责任人：本人和负责人（） 物资领用无需明确责任人。 物资领用无需明确责任人（） 加工数据异常，使用单位未及时处理或上报的，应追究使用单位责任（） 《三违行为考核标准》使用淋雨、受潮的电气设备设施或电动工具，未及时汇报处理。责任人：本人（） 《员工违规行为处理办法》所称责任人包括：直接责任人、（）、领导责任人。 安监：设备安全：违章：设备养修失控：不按规定检查液位计，液位显示不准确，不及时处理给予责任人考核（） 安全设施不全或失效而未及时进行整改完善的，给予分管厂长（经理）处分；造成事故的给予责任部门责任人、分管厂长（经理）处理（） 工作中存在弄虚作假、故意拖延的，扣责任人——分；对上级的决定和命令，无法定理由拒不执行的，扣责任人——分；造成严重后果或不良影响的，扣责任人——分（） 损害公司无形资产，扣奖责任人200-2000元。情节严重的，降职、降薪、解除劳动合同（） ()对已处理的责任人，应视情节轻重，限制内部任用。 加工数据异常，使用单位未及时处理或上报的，应追究其他单位责任（） 持有证照资料已超过有效期，且无法提出合理理由的客户，未及时对其结算账户做停止支付或中止业务处理的，按照有关规定追究相关责任人的责任（）