积极有效的团体目标应该是明确的、（ ）等。
A. 切实可行的
B. 可评估的
C. 方向可随成员要求随时改变的
D. 具体的
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积极有效的团体目标应该是明确的、（ ）等。
A.切实可行的 B.可评估的 C.方向可随成员要求随时改变的 D.具体的
答案
积极有效的团体目标应该是明确的、（）的。
A.切实可行的 B.可评估的 C.方向可随成员要求随时改变的 D.具体的
答案
目标的描述应该是明确而可测量的。( )
A.正确 B.错误
答案
有效的营销策略应该是营销目标与（）的统一
A.营销技能 B.营销手段 C.营销方案 D.营销渠道
答案
绩效目标应该是（）。
A.可量化的 B.可测量的 C.过程描述性的 D.长期与短期并存 E.由主管制定的
答案
绩效目标应该是( )。
A.可测量的 B.具有针对性的 C.过程描述性的 D.长期与短期并存 E.由上级领导制定的
答案
目标市场应该是：()
A.广泛的 B.精确的 C.细分的 D.宽广的
答案
咨询目标应该是( )。
A.咨询师的目标 B.双方商定的目标 C.求助者的目标 D.上级咨询师布置的目标
答案
绩效目标应该是( )
A.可测量的 B.具有针对性 C.过程描述性的 D.长期与短期并存 E.由上级领导制定的
答案
有效的心理咨询’目标应该是具体的，其含义是()。
A.实现目标的方法是具体化的 B.可行 C.受终极目标指引的具体目标 D.积极
答案
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落实教育目标应该是（）
咨询目标应该是由*（）
咨询目标应该是( )。单选
有效的反馈应该是()。
有效的营销策略应该是营销目标与营销手段的统一。
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有效的心理咨询目标应该是具体的，其含义是( )单选
“明确而不含糊，能使员工明确组织期望他做什么、什么时候做以及做到何种程度。”描述的是：有效目标应该是（ ）。
“明确而不含糊，能使员工明确组织期望他做什么、什么时候做以及做到何种程度。”描述的是：有效目标应该是（）
劳动政策的目标应该是（）
教师落实教育目标应该是（）。
劳动政策的目标应该是（）
最有效的治疗应该是
组织的目标与其成员个人目标应该是()
王夫之认为教育的目标应该是（）
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药事管理的目标应该是“保护和促进民众用药安全、有效、经济、适当”。 ()
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创设积极的教育环境，学校应该是积极的，积极的教育环境是（）。
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