一般认为，可以用来衡量职业生涯管理的有效性的标准包括（）。

一般而言，职业生涯管理包括以下几个步骤（） 职业生涯管理主要包括个人职业生涯管理和组织职业生涯管理。() 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯目标和标准包括（） 从个人职业生涯模型来看，一般职业生涯探索期是（） 职业生涯面谈一般由谁对员工实施?通过职业生涯面谈可以帮助员工发现职业生涯规划与发展的哪些问题? 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（） 在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（）   在进行职业生涯规划和管理中，职业生涯的目标和标准包括（  ）   职业生涯面谈一般由什么对员工实施？通过职业生涯面谈可以帮忙员工发现职业生涯规划与发展中的哪些问题 职业生涯规划书一般包括以下内容（） 职业生涯规划与管理的“四部曲”的顺序是（ ）。 （1）职业生涯发展策略 （2）职业生涯实施管理 （3）职业生涯诊断 （4）职业生涯目标与标准 职业生涯发展理论一般分为（　　）。 职业生涯面谈一般由什么对员工实施？通过职业生涯面谈可以帮忙员工发现职业生涯规划与发展中的哪些问题？（10 分） 职业生涯面谈一般由什么对员工实施？通过职业生涯面谈可以帮忙员工发现职业生涯规划与发展中的哪些问题？（10 分） 职业生涯规划年度评审方法一般来说包括（　　）。 （  ）是衡量个人无边界职业生涯发展的重要标准。   （）是衡量个人无边界职业生涯发展的重要标准。   模拟通信系统的有效性可以用有效传输带宽衡量（ ?） 有效职业生涯管理的标志是（）。 个人职业生涯管理包括()。