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《工会法》规定,工会组织有权监督有关劳动法律法规和政策措施的落实,督促企业认真执行国家有关劳动保护的法律和政策,落实安全生产责任制,不断改善职工的劳动条件()
单选题
《工会法》规定,工会组织有权监督有关劳动法律法规和政策措施的落实,督促企业认真执行国家有关劳动保护的法律和政策,落实安全生产责任制,不断改善职工的劳动条件()
A. 安全生产
B. 职业健康
C. 身心健康
D. 安全卫生
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单选题
《工会法》规定,工会组织有权监督有关劳动法律法规和政策措施的落实,督促企业认真执行国家有关劳动保护的法律和政策,落实安全生产责任制,不断改善职工的劳动条件()
A.安全生产 B.职业健康 C.身心健康 D.安全卫生
答案
判断题
工会劳动保护监督检查员代表工会组织行使参与劳动安全卫生法律、法规和重大决策、措施的制定,监督劳动安全卫生法律法规和政策的贯彻执行的职权。()
答案
单选题
关于不得随意撤销、合并工会组织,工会法规定的主体是()
A.企事业行政 B.企事业单位党组织 C.企事业单位领导 D.任何组织和个人
答案
多选题
完善落实()的法律法规和政策体系
A.集体所有权 B.稳定农户承包权 C.放活土地经营权
答案
主观题
企业违反劳动法律法规的有关规定,侵犯了职工的劳动权益,工会应当怎么办?
答案
单选题
各级工会依照有关法律法规和工会劳动保护三个《条例》的规定,( )地开展监督检查工作。
A.形式多样 B.独立自主 C.有组织 D.坚定不移
答案
判断题
劳动法规定,劳动者有权参加和组织工会。()
答案
单选题
()是各级工会依法对劳动法律法规的执行情况进行的有组织的群众监督,是我国劳动法律监督体系的重要组成部分。
A.社会监督 B.群众监督 C.政府劳动保障监察 D.工会劳动法律监督
答案
多选题
根据我国有关劳动法律法规的规定,()可以成为合法的劳动合同主体。
A.身高180厘米、年龄15周岁的甲 B.身高160厘米、年龄17周岁的乙 C.个体工商户丙 D.某市保安服务公司 E.某市物业管理公司
答案
多选题
任何组织和个人对于违反劳动法律法规的行为有权()
A.检举 B.进行阻挠 C.控告 D.提起诉讼
答案
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