劳动合同法》规定，非全日制用工是指以小时记酬为主，劳动者在同一用人单位每日工作时间不超过（）。

《劳动合同法》规定，非全日制用工的劳动者在同一用人单位每周工作时间不超过（）。 根据《劳动合同法》第六十九条的规定，从事非全日制用工的劳动者可以与用人单位签立（）劳动合同 《劳动合同法》规定，非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（） 从事非全日制用工的劳动者（） 从事非全日制用工的劳动者(). 关于《劳动合同法》对非全日制用工的规定，下列正确的有（　　）。 下列关于《劳动合同法》有关非全日制用工的规定，表述有误的是（） 下列关于《劳动合同法》中非全日制用工规定的表述，错误的是（）。 关于非全日制用工的说法，不符合《劳动合同法》规定的是（） 关于非全日制用工的说法，不符合《劳动合同法》规定的是 根据《劳动合同法》的有关规定，非全日制用工劳动报酬的计酬形式是（） 根据《劳动合同法》，关于非全日制用工的说法，正确的是（）。 根据《劳动合同法》，关于非全日制用工的说法，正确的是（）。   根据《劳动合同法》，关于非全日制用工的说法，正确的是（）。   非全日制用工可以不签订劳动合同（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可作为非全日制用工劳动者劳动报酬支付周期结算单位的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可作为非全日制用工劳动者劳动报酬支付周期结算单位的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，可作为非全日制用工劳动者劳动报酬支付周期结算单位的有（） 根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，不可作为非全日制用工劳动者劳动报酬支付周期结算单位的是（　）。 非全日制用工可以不订立书面劳动合同，非全日制用工双方当事人可以（　）并建立劳动关系。