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关于结构化面试特点的陈述,正确的是( )。
单选题
关于结构化面试特点的陈述,正确的是( )。
A. 对求职者的技能要求非常高
B. 可靠性和准确性比较低
C. 没有应遵循的特别形式
D. 方便主持人控制局面
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单选题
关于结构化面试特点的陈述,正确的是( )。
A.对求职者的技能要求非常高 B.可靠性和准确性比较低 C.没有应遵循的特别形式 D.方便主持人控制局面
答案
单选题
关于结构化面试特点的陈述,错误的是()。
A.面试者能自然地了解被面试者 B.程序 C.有固定的评分模式 D.面试的层次性强
答案
单选题
关于结构化面试特点的陈述,错误的是()
A.面试者能自然地了解被面试者 B.程序、内容标准化程度比较高 C.有固定的评分模式 D.面试的层次性强
答案
单选题
关于非结构化面试特点的陈述,错误的是( )。
A.对面试人的技能要求高 B.可靠性和准确性比较高 C.没有应遵循的特别形式 D.对主持人的知识与经验要求很高
答案
单选题
关于非结构化面试特点的陈述,错误的是()
A.面试考官与被面试者之间的谈话会比较自然流畅 B.信度和效度比较高 C.没有应遵循的既定格式 D.不能确保给予每个求职者提供公平的机会
答案
多选题
关于结构化面试,错误的陈述有()。
A.采用专门的题库 B.面试者会提出无限制的问题 C.灵活性比较大 D.没有应遵循的固定程序 E.一般适用于应聘者较多且来自不同单位以及校园招聘中
答案
主观题
关于结构化面试,错误的陈述是
答案
单选题
关于非结构化面试特点的陈述,错误的是( )。
A.对面试人的技能要求高 B.可靠性和准确性比较高 C.没有应遵循的特别形式 D.对主持人的知识与经验要求很高
答案
多选题
关于结构化面试的特点,正确的是( )。
A.程序、内容以及评分方式等的标准化程度都比较高 B.有助于降低面试考官个人的偏见在有意或无意中对甄选结果造成的不利影响 C.面试的公平性以及面试的信度和效度都比较高 D.问题事先设定,面试考官个人没有发挥的余地 E.面试考官和被面试者之间的谈话会显得比较自然和顺畅
答案
多选题
关于结构化面试,错误的陈述有( )。
A.采用专门的题库 B.面试者会提出无限制的问题 C.灵活性比较大 D.没有应遵循的固定程序 E.面试的公平性较高
答案
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与非结构化面试相比,结构化面试的特点是()。
与非结构化面试相比,不属于结构化面试的特点是()。
关于结构化面试,表述正确的是()。
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关于非结构化面试,下列说法正确的有( )。
请简述结构化面试形式和特点。
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请简述结构化面试形式和特点
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