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企业应当通过编制内部管理手册,使全体员工掌握()
多选题
企业应当通过编制内部管理手册,使全体员工掌握()
A. 内部机构设置
B. 岗位职责
C. 业务流程
D. 薪酬待遇
E. 内部报告
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多选题
企业应当通过编制内部管理手册,使全体员工掌握()
A.内部机构设置 B.岗位职责 C.业务流程 D.薪酬待遇 E.内部报告
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主观题
《企业内部控制基本规范》规定,企业应当通过编制(),使全体员工掌握内部机构设置岗位职责、业务流程等情况,明确权责分配,正确行使职权。
答案
多选题
内部报告应当具备哪些特点,便于企业各管理层级和全体员工掌握相关信息?()
A.简洁明了 B.真实可靠 C.通俗易懂 D.传递及时
答案
多选题
内部报告应当(),便于企业各管理层级和全体员工掌握相关信息,正确履行职责。
A.全面完整 B.简洁明了 C.通俗易懂 D.传递及时
答案
多选题
为使员工了解和掌握组织架构设计及权责分配情况,正确履行职责,企业业应当制定()等内部管理制度或相关文件,
A.组织结构图 B.企业财务报告 C.业务流程图、岗(职)位说明书 D.权限指引等
答案
多选题
为使员工了解和掌握组织架构设计及权责分配情况,正确履行职责,企业业应当制定()等内部管理制度或相关文件,
A.组织结构图 B.企业财务报告 C.业务流程图 D.权限指引等
答案
判断题
内部报告应当简洁明了、通俗易懂、传递及时,便于企业各管理层级和全体员工掌握相关信息,正确履行职责。
答案
判断题
内部报告应当简洁明了、通俗易懂、传递及时,便于企业各管理层级和全体员工掌握相关信息,正确履行职责()
答案
单选题
员工关系是指企业内部管理过程中形成的人事关系,其具体对象包括全体工人,管理人员。()
A.错误 B.正确
答案
单选题
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A.错误 B.正确
答案
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