（）人员不得任用、聘用为涉密人员。

在涉密岗位工作的人员（简称涉密人员），按照涉密程度分为：__涉密人员、__涉密人员和__涉密人员，实行分类管理（） 涉密岗位文职人员不得因私出国（境），其他文职人员确需因私出国（境），由本人提出书面申请，聘用单位审核，最终的审批机关是（ ）。 涉密人员分为（）人员、重要涉密人员、一般涉密人员 在涉密岗位工作的人员（以下简称涉密人员），按照涉密程度分为__涉密人员、__涉密人员和__涉密人员，实行分类管理 涉密人员按照涉密程度分为（）涉密人员。 涉密人员按照（）分为核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员，实行分类管理 事业单位新聘用工作人员，除涉密岗位外，均应公开招聘（） 涉密岗位工作的军队人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为涉密人员、涉密人员、涉密人员，实行分类管理（） 涉密岗位工作的军对人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为涉密人员、涉密人员、涉密人员，实行分类管理（） 涉密人员在脱密期内不得在（）工作。 GA政务新媒体不得由辅警人员或聘用人员运营（） 下列哪些情形的人员不得在涉密岗位工作（） 事业单位人员聘用采用回避制度，受聘人员与聘用单位负责人有亲属关系的，不得聘用的岗位有（） 在涉密岗位工作的军队人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员，实行分类管理（） 在涉密岗位工作的人员（简称涉密人员），按照涉密程度分为（） 在涉密岗位工作的军对人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为核心涉密人员、涉密人员、一般涉密人员，实行分类管理（） 在涉密岗位工作的军队人员，按照工作岗位性质和涉密程度，分为核心涉密人员、重要涉密人员、一般涉密人员，实行分类管理（） （）指用人单位以合同形式聘用工作人员的一种任用制度。 涉密人员脱离涉密岗位必须实行脱密期管理，其中核心涉密人员脱密期为（）年，重要涉密人员为（）年，一般涉密人员为（）年。 一般涉密人员的脱密期限不得少于（）