未成年工可以从事的工作是（）。

不得安排未成年工从事( )劳动。] 未成年工在身体允许情况下可以从事法律规定的禁忌工作。 《未成年工特殊保护规定》规定，用人单位不得安排未成年工从事以下范围的劳动：（）。 不得安排未成年工从事（）的劳动。 未成年工不能从事的劳动有（）。 未成年工不能从事的劳动有（）。 不得安排未成年工从事( )的劳动。 用人单位不得安排未成年工从事（）。 禁止未成年工从事的劳动范围包括( )。 下列属于未成年工禁忌从事的劳动有（ ）。 用人单位不得安排未成年工从事（）。 对未成年工不得安排从事特别繁重体力劳动，禁止加班加点工作。未成年工是指年满（）未满18周岁的劳动者。 严格执行国家对（）未成年工的保护规定，禁止安排未成年工从事过重、有毒、有害等劳动或危险作业。 严格执行国家对（）未成年工的保护规定，禁止安排未成年工从事过重、有毒、有害等劳动或危险作业 用人单位应对未成年工实行特殊劳动保护，不得安排其从事矿山井下劳动。未成年工是指哪些人？ 用人单位应对未成年工实行特殊劳动保护，不得安排其从事矿山井下劳动。未成年工是指哪些人 未成年工 用人单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业。 用认单位可以安排未成年工从事接触职业病危害的作业（） 　　试述《未成年工特殊保护规定》中对未成年工的特殊保护。