简述双因素理论的内容。

双因素理论属内容型激励理论。 简述双因素理论的主要论点。 简述双因素理论的基本要点 简述双因素理论的基本要点。 简述双因素理论的基本观点。 简述双膜理论的主要内容。 简述赫茨伯格的双因素理论 “激励内容”理论包括双因素理论、需要层次理论和激励需求理论。（ ） (多选题) 双因素理论将以下哪些内容看作激励因素( ) 　　简述双因素理论对组织中影响人积极性因素的分类。 双因素理论实为 、 ，简称为“双因素理论” 简述赫茨伯格保健--激励双因素理论的主要观点。 简述双因素理论在人力资源管理中的运用。 简述赫茨伯格保健--激励双因素理论的主要观点 什么是双因素理论？如何运用双因素理论进行激励？ 根据双因素理论，工作中的满足因素与工作内容有关的，称为（） 双因素理论中的双因素指的是（） 双因素理论中的双因素指的是()。 双因素理论中的双因素指的是（）。 双因素理论的“双因素”是指