用人单位应对首次取得特种作业证书的人员上岗前安排不少于（）个月的实习操作。

用人单位对于首次取得建筑施工特种作业资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于的实（） 用人单位对于首次取得建筑施工特种作业资格证书的人员，应当在其上岗前安排不少于()个月的实习操作。 用人单位对于首次取得建筑施工特种作业资格证书的人员，应当在其上岗前安排不少于（）个月的实习操作 用人单位对于首次取得特种作业资格证人员,应在其正式上岗前,安排不少于( )的实习操作。 根据《建筑施工特种作业人员管理规定》，用人单位对于首次取得资格证书人员，应当在其正式上岗前安排不少于（）的实习操作。 根据《建筑施工特种作业人员管理规定》，用人单位对于首次取得资格证书人员，应当在正式上岗前安排不少于（）的实习操作。 根据《建筑施工特种作业人员管理规定》，用人单位对于首次取得资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（）的实习操作 用人单位对于首次取得《特种设备作业人员证》的人员，应当在其正式.上岗前安排不少于的实习操作（） 首次取得建筑施工特种作业人员操作资格证书的人员，用人单位应当在其正式上岗前安排不少于6个月的实习操作（） 根据《建筑施工特种作业人员管理规定》，用人单位对于首次取得资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（）个月的实习操作 用人单位对于首次取得岗位证书的人员,应在其正式上岗前,安排不少于( )个月的实习操作。 用人单位对于首次取得特种作业操作资格证书的人员，应当在正式上岗前安排不少于3个月的实习操作。 根据《建筑施工特种作业人员管理规定》的规定，用人单位对于首次取得资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于个月的实习操作（） 根据《浙江省建筑施工特种作业人员管理办法（试行）》，首次取得建筑施工特种作业人员操作资格证书的人员，用人单位应当在其正式上岗前安排不少于个月的实习操作（） 首次取得《塔机操作证书》的人员，用人单位应在其正式上岗前安排不少于的实习操作（） 用人单位对于首次取得资格证书的人员,应当在其正式上岗前安排不少于()的实习操作. 《建筑施工特种作业人员管理规定》规定，用人单位对于首次取得执业资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于1个月的实习操作。() 《建筑施工特种作业人员管理规定》（建质（2008）75号）规定，用人单位对于首次取得建筑施仁特种作业人员操作资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于个月的实习操作（） 用人单位对于首次取得资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于（）个月的实习操作。 《建筑施工精种作业人员管理规定》（建质（2008）75号）规定，用人单位对于首次取得建筑施工特种作业人员操作资格证书的人员，应当在其正式上岗前安排不少于个月的实习操作（）