在《内部培训师管理要求》里各部门（中心）的职责是什么

兼职培训师分为外部兼职培训师和内部兼职培训师（简称内部培训师）两类（） 内部培训师由各部门按照专业课程培训需求，根据内部培训师聘任标准和条件，在自愿申报及组织指定的基础上进行推荐，推荐人选由各单位主要领导和分管（）工作领导审核批准后，报人事部门 内部培训师采取（），由人事部门根据各专业培训需求确定内部培训师数量，并负责相关聘任、使用及日常管理等工作 采购员与公司内部各部门的关系是什么？ 根据内部讲师的职责及层级不同，将内部培训师分为:（） 以下属于各部门（中心）关于消防安全管理职责的是（） 以下哪些职责属于OA系统管理中各部门（中心）信息员职责（） 企业培训师选拔与使用的基本要求是什么？ 各部门（中心）应当把职业健康安全培训纳入培训范畴 内部培训师又分为课堂讲授培训师和在岗辅导培训师两类（） 内部培训师又分为课堂讲授培训师和在岗辅导培训师两类（） 培训师的职业礼仪口诀是什么？ 内部培训师队伍建设由两级人事部门负责，具体负责内部培训师的选拔、（）和考核 企业组建培训部门，要求培训师既向部门经理又要向特定职能部门的经理汇报工作。培训师具有培训专家和职能专家两个方面的职责属于（）。 要求呼叫中心的培训师，在进行培训时，要讲（） 内部培训师应定期参加培训师再培训，以持续提高培训技巧。 内部培训师应定期参加培训师再培训，以持续提高培训技巧（） 内部培训师是指公司内部除负责本岗位工作职责外，还兼职承担培训课程开发、培训教学、效果评估等任务的人员。请问内部培训师的优势有哪些 工程项目管理团队内部各部门的要求和期望包括（） 技能等级培训由各部门、中心自行制定年度培训计划并组织实施（）