（）为建筑劳务市场的建立提供了前题条件。

《车集煤矿内部劳务市场管理办法》规定：本人主动要求所在区队（科室）上交劳务市场重新分配工作的人员，一律先进入劳务市场。 劳务市场的目的是人力资源管理动态化，逐步建立员工（）的劳动力市场 以农民工为主的建筑劳务市场上存在的问题主要有（） 劳务市场也就是劳动力市场，它是一种生产要素市场。( ) 《车集煤矿内部劳务市场管理办法》规定：凡一年内（）次进入劳务市场的，一律解除劳动合同。 制定《内部劳务市场管理制度》，可以使人力资源管理动态化，逐步建立员工（）的劳动力市场 劳务市场人员进入劳动锻炼单位后，考勤由负责（） 区队级人力资源市场经专业线级人力资源市场批准，可向矿级人力资源市场提供进入劳务市场人员信息（） 劳务市场人员培训、待岗期间，停发劳动防护用品（） 劳务市场人员重新上岗实行试用期考核制度，试用期（） 劳务市场是指向消费者提供劳动服务的场所，它是一种特殊的消费品市场而不是一种生产要素市场。( ) 相较于在劳务市场招募零散劳动力，承包人选用成建制劳务公司的劳务具有（）的特点 目前，对我国劳务市场呈现出有利态势说法错误的是（）o 教育服务的商品价值不一定非得通过劳务市场才能实现。 劳务市场管理制度是针对劳务输出、输入，形成劳务买卖关系所作的规定，而不是对内部劳务培训、劳务管理的规定。 相较于在劳务市场招募零散劳动力，承包人选用成建制劳务公司的劳务具有（   ）的特点。 相较于在劳务市场招募零散的劳动力，承包人选择成建制劳务公司的劳务具有（）的特点 相较于在劳务市场招募零散劳动力，承包人选用成建制劳务公司的劳务分包具有（）的特点。   建筑劳务市场具有调节劳动力的供求关系的功能。当劳动力供大于求时，劳动力成本（） 劳务询价相比在劳务市场招募零散劳动力，承包人选择成建制公司具有( ) 特点。